有“事企差”领取的人和即将退休的人量身定制的，这部分人在改制小组中7人中有5个人。 现改制公示方案说参加改制47人，在职职工6人，原单位退休人员41 待遇最多算12年，按事业待遇最多应该是2 9年，因为文件规定有30年工作年限和5年内退休的在职人员保留待遇，应该没有经济补偿金之说，可单位计算的在职经济 ...
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我是在事业单位上班的职员，2011年3月1日我到了新的工作岗位，主要负责开证收费工作，上班的第一天没有正式做交接工作，上班后发现只有一本B类没用 我想看监控所以没说反驳的话就回来了。但是监控已经没有了。看不了1年前的。3月12日小六说给4000多元钱和没用完的收据给了我。第二次开会时又说没有收据写了 ...
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我是在一个事业单位应聘，2008年12月参加工作，2011年7月6日，政府行为合并单位，我来到了新单位，工作满一年，单位现在要以我对工作不热情《就是没承担别人工作的无理要求》为由解聘我，请问我会得到多少赔偿金？今年劳动保险费费原单位应该给我交吗？我的工作年限应是从那年算起？...
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本人是89年入伍当兵，2000年转业回地方参加工作，至今工龄27年，而在《乡镇工作补贴》中审计单位给我定为15年。把当兵时间给去掉了，根据《中国人民 为连续工龄(在机关、企业、事业单位的，即为本单位工龄)，享受所在单位职工的同等待遇。现在的情况是在单位同等工龄的我比别人少享受12年待遇，这种情况是不是 ...
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年10月18日去省经信委、信访局、省财政厅递交材料。一直没有得到答复。2011年12月21日去太原省经信委再次上访仍然未果。从上述过程可以看到我们的维权之 的工程款是违约、侵权，应按欠发我们工资来补偿。从参加工作到两鬓斑白，我们把青春都献给了祖国的建设事业。自九九年以来更是日出夜归、风餐露宿、辛苦劳做 ...
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甲方:______________ 乙方:______________ 以上单位或姓名分别简称为以下甲、乙两方。 以共同创业发展为目标,以促进甲、乙双方在事业上能取得良好的经济绩效,需公平,公正,的 ...
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