是企业内陆藉员工中职等较高的员工，女性，现在五十周岁。十年中工作一直勤奋上进，从未有违反企业任何规章制度的行为发生，近三年工作全勤，认真完成公司布置的每一 企业如此对待我，目前我也不想继续在这家企业待下去了），不胜感激！今天就以上问题再次找公司老总沟通，老总以去年和我交换过条件而拒绝，还说我去仲裁的话 ...
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2012年我还是一个在夜场上班的普通员工，父亲是事业单位的普通员工，母亲经营了一家小食杂店；家庭不算富裕，2011年家里一起花了所有积蓄在龙岩首付了一套 我就好奇的打了过去询问。 电话那头跟我介绍说是，至少要买15W以上的车首付三成的钱他们公司可以帮忙先垫付，但是要求让我自己支付保险费，挂牌费，购置税 ...
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有限责任公司农电部副部长带领一些人到我家做调查，一进门只少三部以上数码相机或数码摄象机，连他们自已的身份都没跟我们透露就拍摄，做笔录，从外到屋子里到人都拍 农电部副部长的手机号，我打过去问时，他说他去了，我问为什么拍摄时，他说工作需要，要往上报，我问有没有资格拍摄时，他说这样的话就没什好谈的就挂电话 ...
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保险 4月份工厂来人说接手这边店 以前的经理调走 然后 故意把工资降低到1000 我本来的底薪是2800 我当然不愿再做 店铺两员工和我同时辞职 第二天我去 并没有真的离职 还在继续工作 而且 工厂的人承诺她 工资绝对不会少她 我很生气 这很明显的是逼我们辞职 店铺运营期间 百分之八十以上的单都是我开 ...
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物业公司的保安，现在合同没到期，公司现在从外聘请保安公司来管理。对原公司的几十员工做两方面安排：一，安排到保安公司（保安公司工资没有以前高，所以大多数选择 倍向劳动者支付赔偿金。 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算； ...
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