：这年限是在2012年之前的），且这经济补尝金不是员工应得的工资，而是比劳动合同法规定的最低工资标准要低，要是员工又想继续在该单位工作，无奈签订了这协议，而且这协议不是一式二份，只有用人单位留存，请问这协议合法吗？另外还有单位给员工的工资是分二次银行发放，只给员工对其中一份工资表签名也没有给 ...
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的过程中发现了一些问题。一是法定节假日例如清明节放假三天，按规定3天假期应该是每天给平时3倍的工资，而肯德基只在节假日第一天支付平时3倍的工资，后 支付我们普通工资，是不是应该支付比平时多的薪水？三是我查了一下哈尔滨市的最低工资标准是1160元每月，每小时11元，而我们在签订就业合同的时候时薪每小时9 ...
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上班，老板没有和他签订合同。上班时间早上8:30~18:30中午休息一个小时，当时老板说工资1300，月休息4天。当月我朋友休息了4天，结算 为1300-50*4=1100元。劳动法规定每月工作时间为20.83天和21.75天，每天工作时间不得超过8小时，当地最低工资标准1000元/月。请问，老板这样 ...
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员工在早上在9到10点上班期间，意外从高处坠下强求无效死亡 一次性工亡补助金标准是：上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍？ 还算按照一次性工亡补助金 为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。...
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退役，到现在2015年3月，一共122个月，根据政府上述规定，民政局应按照不低于当地最低生活水平的标准（300元），为我发放122个月的生活补助费，即 区民政局应为我一次性发放自谋职业经济补助费，按照当一年兵给一万元和当地平均工资的两倍之和给付。 2、吕梁市离石区民政局应为我一次性发放122个月的生活 ...
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退役，到现在2015年3月，一共122个月，根据政府上述规定，民政局应按照不低于当地最低生活水平的标准（300元），为我发放122个月的生活补助费，即 区民政局应为我一次性发放自谋职业经济补助费，按照当一年兵给一万元和当地平均工资的两倍之和给付。 2、吕梁市离石区民政局应为我一次性发放122个月的生活 ...
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口塑料厂是原丹阳市塑料二厂，2002年政府社保夸面为职工补办养老保险，按照文件规定由单位承担80%，个人交20%。老板（厂方）不愿意交这笔钱，经过多次协商 ，多则少近百元。去社保中心咨询发现，老板在办理保险时私自降低档次按最低标准办理保险，实际缴的不足20%，按照这个比例，工人们每人多交了6000元， ...
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