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员工
到
转正
期,拒绝签
转正
申请,单位应如何处理
员工
到
转正
期,拒绝签
转正
申请,单位应如何处理
员工
手册中有提到
员工
试用期
不符合单位录用条件,可解除劳动合同。如试用
员工
在试用期满仍
未
及时上报相关
转正
手续,损失由试用
员工
承担,...
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