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,合伙人妹妹其他地方上班后仍然住公司,没有缴纳任何费用。公司工作期间,吃饭和男女一起吃,不做饭不买菜,按10元每天的生活费收取,后因事物 男应该提出补助吗?可以补助应该补助多少? 2、公司注册费用及公司银行卡,这些是固定资产吗? 2、公司一直亏损,到现在公司还了合伙人和男的钱也就基本没有钱了 ...
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说想签1。到0910月15日止。 可是到了0812月18号,公司说由于经济困难,要把辞了,公司里表现都积极,工作也不错,态度认真,为什么 人员转到文案人员,这会不会有什么影响,或是不计算工龄? 4. 从10月16到现在还没满3个月就把退了,有补偿吗? 5. 五金应该帮交到什么时候? ...
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您好, 我们公司由于经营不善,现在要辞退大部分的员工。已经这里工作了快6了,最近一次签合同是201312月,签了为期2的合同。是20087月来到这个公司的,但是是200910月第一次签订的劳动合同,为期也是2,当时公司名称是阳光未来 ...
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另一个人经营,叫老公公司继续上班,并答应给交保险。到11年底老公工作中受伤,1410月定下来是8级工伤,现在的实际控制人(房东)10月份就给我们停交了保险,也没有通知我们,由于公司账户的原因,到现在工伤的钱我们也没拿到。现在房东说,这个公司不存了,法人跑了。意思是和没有关系。 ...
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当时没有银行帐并不知道这个事情,事候才知道的,还有201310月份没通过他就直接做了49561元报销单公司帐里(今年4月份把这个钱给她了银行付款的)到 做的帐。到现在账上少了5万块钱,时间过的太长了现在说都说不清楚了,该怎么办?还有我会承担什么责任?要承担法律责任吗 求帮助 这里先谢谢你们了...
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了六,20139月工作中违反公司规章制度,造成五十元损失。公司就让停薪留职,其实就是要开除。今天2013.10.17号,10.15号下午还上班 生完孩子去上班,孩子半岁还喂奶属于哺乳期。现在也不想回公司了。想开店做小本生意。请问可以找公司要失业金吗?公司可以发下岗证吗?麻烦谢谢各位 ...
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20162.17去这家公司的,6月份拿到毕业证书,公司7月才签合同的,但是签了合同当事他说没有盖章,以后给,后来就一直没有给,过年1个月的时候,我们公司是996机制,是义务加班,现在马上要上班了,想辞职,我们是10号发工资,昨天有个人辞职他还说要签什么保密协议, ...
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两人合资各50%股份,开了家具公司出口欧美,合作有10了,公司注册法定代表人(之前公司开的,后来他入股,各占50%股份,负责公司 他开始常驻公司,使用伎俩捣乱阻碍和插手公司日常事务,搞得现在公司运作不顺畅,员工也没有工作动力。(他的主要目的是其其他地方经营的公司不善,频临倒闭,加上他自己 ...
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20083月入职公司,之前有两没有签定合同,10签订劳务派遣,中途换过两次派遣公司,但一直这个单位工作,直到20159月转成公司的正式员工,签订了3的劳动合同,现在合同已经一半了,公司面临裁员,如果裁掉的话,应该从哪个时间计算补偿?另外,如果不裁,合同期满不再与 ...
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咨询您一下,可以吗?事情是这样的:三年前来到现在这家公司,当时和公司签的合同是5,每年给2%股份,5到期公司10%股份才正式转到的名下。 现有的这家公司都交接到新公司现在这家公司就要注销掉。然后老板的意思是已经工作了三具有之前那家公司的百分六股份就算公司,让以发起人身份占新公司 ...
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