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您好!有二个问题请教:(1)诉讼时效只能适用于债权请求权吗?(2)确认员工与单位劳动关系是否适用诉讼时效?若不适用诉讼时效规定,即申请劳动仲裁没有超过仲裁时效。这讲法对否? 期盼您指教,十分感谢!...
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您好!有二个问题请教:(1)诉讼时效只能适用于债权请求权吗?(2)确认员工与单位劳动关系是否适用诉讼时效?若不适用诉讼时效规定,即申请劳动仲裁没有超过仲裁时效。这讲法对否? 期盼您指教,十分感谢!...
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一年合同,06年签了一年合同,07年公司与所有员工都没有签订合同。 08年新劳动合同法实施,公司老板将公司所有员工都与另一公司(B公司)签订了合同。(A 合同已于07年底到期,补偿也应该是07年底给补偿,所以过了60天时效了。公司这理解释有道理吗? 如果我申请仲裁,我要主张要回少发我三个月经济 ...
//www.110.com/ask/question-6881.html-了解详情
王刚2010年8月到应聘到我单位,2012年8月自行离开。未签劳动合同,2012年10月王刚向劳动仲裁委申请,要求我单位向其支付2011年8月——2012年8月双倍工资,请问王刚是否超过申请仲裁时效?...
//www.110.com/ask/question-1256127.html-了解详情
星期后公司给回复是经济困难无法赔偿。想去劳动仲裁,但目前还在老家,回上班城市后还要隔离14天,请问劳动仲裁时效为多长?最后工资还没有发,是等发完工资才能申请劳动仲裁还是现在就可以申请呢?坐标杭州滨江。谢谢各位好心律师回答。...
//www.110.com/ask/question-15002824.html-了解详情
,但是在试用期,公司没有给我买社保,我现在能否就此进行劳动仲裁?是否已经过了劳动仲裁时效?另我能就此随时离职并申请经济补偿吗?由于手上没有合同,无法确定是否与公司签订过劳动合同,更无法确定合同签订年限,请问,如果签订了劳动合同,但是没有给到员工手中这样算是签订了劳动合同吗?这样 ...
//www.110.com/ask/question-5030431.html-了解详情
2015年9月单位让转社保关系,才发现原来单位没有给我缴纳社保!我已经申请劳动仲裁劳动仲裁已立案。在原来工作单位,发工资工资表有扣养老保险,调明细时候发 把我个人缴纳部分退回,这个明细我已经交到仲裁了!会对我劳动仲裁时效有影响吗?我是2015年调明细才发现,之前并不知道!请问我能赢吗?...
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本人97-99年间月收入为650元,但单位缴纳养老保险是按照310元收入标准缴纳,错缴年份为2年。本人现正办理退休手续,刚发现此问题,想申请劳动仲裁,不知是否以超过诉讼时效,若是仲裁失败向法院起诉可否胜诉?...
//www.110.com/ask/question-351610.html-了解详情
律师您好,之前因加班费问题和企业进行协商,在协商无果情况下仍然在企业上班,一年多了现在我想申请劳动仲裁要回加班费,和您问一下可以吗?受一年仲裁时效限制吗?我签订劳动合同还没到期!...
//www.110.com/ask/question-15385786.html-了解详情
月被无故辞退。16年9月经多次讨要单位给了一个别人代签名证明。9月申请劳动仲裁,17年2月仲裁书送达本人。由于不公上述于洪区法院,17年12月27日法院经 由于单位关系没疏通好改为2月7日开庭。开庭头一句话法官是这样说"时效己过,我只审仲裁别的不审"到了中法才知道对方根本没上诉,那我就只好维持原判 ...
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