本人通过劳务进厂工作，干了一段时间觉得自己不适合这份工作，打了辞职报告厂里没有批准，劳务公司批准了我的辞职，家里有事又跟厂里请了半个月事假，厂里批准了，今天下午劳务公司给我发信息让我明天去上班，不去的话算我自动离职，请问这样合法吗？可以申请劳动仲裁吗？...
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今天已经28号了，现在还在试用期，这个月结束我的试用期就结束了，打算辞职，29号提离职申请可以吗？时间合理吗？必须书面申请吗？口头可以吗？...
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您好，请问我公司因为公司本身原因把上班时间拉长两小时，本来之前上班8小时现在上班10小时，但是工资一样的没有变动，虽然当时口头同意过，但是应该算了属于协迫同意的，因为如果不同意就要我自己离职，现在公司管理人员总是针对，请问我可以申请劳动仲裁要求把那两小时以加班费形式补还给我吗？...
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提交了辞职报告 辞职时间写的是9月30号 然后因为各种原因导致积累了9日的休假 也就是我做到9月21号就可以走 等到30号再彻底离职（指归还衣物工号牌等）但是公司以没人上班为由 强迫我做到9月30号才能走 而且还说如果22号不来上班就按旷工处理 请问遭受这种待遇可以申请劳动仲裁么...
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你好，是这样子的，我前段时间应聘了某民营医院的客服岗位，前期有20天培训期，培训完了说是试用期三个月当时给我们签订了代理合同，并不是劳动合同，而且是 填写个人信息，日期不能自己填写，一式一份甲方持有。我现在是第二个月试用期，如果我按流程提前一个月申请离职，公司扣我当月工资或是一千块钱的培训费合理吗？...
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我-2019-07-03 10:29 请问因工负伤伤残鉴定等级下来后可以先申请一次性伤残补助金，然后工作一段时间再提出离职索赔一次性就业补助金和一次性医疗补助金吗?...
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请问因工负伤伤残鉴定等级下来后可以先申请一次性伤残补助金，然后工作一段时间再提出离职索赔一次性就业补助金和一次性医疗补助金吗?...
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岗通知 ，我没答应，后来又给了我一份警告信，说没有在规定时间到广州报到，就按自动离职处理，作解除劳动合同违纪处分，这种情况我可以申请仲裁吗？...
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半年前我在一个移动10085的地方上班，用我自己的身份证申请的一个公告，绑定的是我的手机号，后来我就辞职了，然后去别的地方应聘，我的工号被别人占用，未经过我的允许，私自把我的手机号解绑，绑定了别人的手机号，离职的一段时间她们仍旧用我的工号，我的身份证信息赚取利益，现在我要上班，但是我的个人信息被 ...
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我是一名大三学生，因为这一学期的课少，所以在不上课的时间，去了一家装饰公司工作，没有签署劳务合同，因为后期作业的问题，只做了一个月，就办理了离职手续，也没有给我结这一个月的工资，工资只有两千左右，我想申请劳动仲裁，不知道可以吗？如果可以我需要做什么准备呢？...
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