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公司年后开始上班,发信息请假了,但未回复,公司现在找借口怕我要钱,写书面告示,说我违反公司规定,怀孕期间能否公司辞退...
//www.110.com/ask/question-12629233.html-了解详情
可以单方解除本合同: 1、试用期内证明乙方不符合录用条件的; 2、乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; 3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的 辞职、自行离职、违纪辞退等)须按照培训合同规定予以赔偿; 乙方原因导致劳动合同无效、部分无效或乙方在劳动合同期内违反公司规定,给甲方造成损失的 ...
//www.110.com/ask/question-45325.html-了解详情
,新来的领导要"清人”,在我没有违反公司规定,造成现有工作任务的情况下,认为我不符合"她的”录用条件,接下来可能会辞退或者让我转岗。 求问: 如果接受 应该是多少呢?赔偿基数是底薪还是加上绩效工资的薪资?辞退当月的社保怎么算呢?要不要扣除?签辞退和主动离职对我都会有什么影响呢? 如果对方要求转岗 ...
//www.110.com/ask/question-15831352.html-了解详情
,学校是否有权力开除该学生学籍,或是不予颁发毕业证? 此次实习多次违反了《职业学校学生实习管理规定》其中包括周末双休强制性组织加班,每天晚上强制加班(以辞退 生病开单允许请假,且该公司员工大多为学生工。 学生的身份证也以特殊理由收取。 本人无法承受高强度的作业,违规操作辞退,学校是否有权不予颁发 ...
//www.110.com/ask/question-13690513.html-了解详情
后来公司方找了一些不足以合法辞退我的理由和认为劳动仲裁事实认定错误为由把我反诉到法院【理由有:随地乱扔烟头,不锁大门违反公司制度这些抽象的没有实际证据 个人合法权益,我现在忽然之间生病尿血,由于在被告公司打工期间公司方从没给我交过保险,导致看病无法享受国家规定权益,这些是否存在因果关系,如果是,我如何 ...
//www.110.com/ask/question-11540943.html-了解详情
后玩手机处罚,员工拒绝罚款,最后遭到公司辞退可以获得赔偿吗?公司合同有写到“乙方违反劳动法纪律和公司管理制度,规章制度的,甲方有权按国家和本单位的规定对乙方给予纪律处分或经济处罚,直至通知解除本合同”这一条款,实际上也是因为公司发展不景气,需要裁员,当天包括我有三个员工辞退,员工要求公司 ...
//www.110.com/ask/question-14825592.html-了解详情
后玩手机处罚,员工拒绝罚款,最后遭到公司辞退可以获得赔偿吗?公司合同有写到“乙方违反劳动法纪律和公司管理制度,规章制度的,甲方有权按国家和本单位的规定对乙方给予纪律处分或经济处罚,直至通知解除本合同”这一条款,实际上也是因为公司发展不景气,需要裁员,当天包括我有三个员工辞退,员工要求公司 ...
//www.110.com/ask/question-14825583.html-了解详情
你好,我是一名出租车司机,因有一个营运违章,违反公司规定公司单方面解雇,但是我的上岗证公司说要锁证两年,就是那个出租车公司都不能去,这符合规定吗/...
//www.110.com/ask/question-2094115.html-了解详情
我没有违反公司任何规定公司也没和我协商,直接将我调到其他部门我可以不服从调配吗?这样是不是就是因为我不按公司要求,而辞退或是公司这样是变向让我自己辞职,而不必支付我的辞职赔偿?我在公司已经正式工作6年整了,如果能要求赔偿,大概是多少钱的范围!非常感谢...
//www.110.com/ask/question-822143.html-了解详情
我在一家公司工作了差不多六年,一直没有签劳动合同,中途也没有违反公司的相关规定,因为跟老板的意见不合,就公司无故辞退,请问我能得到那些赔偿、我因该怎样来维护我的利益,谢谢...
//www.110.com/ask/question-164296.html-了解详情
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