我从03年就到一个私营公司做事、到现在十三年了，前面都是和公司签的劳动合同、2010年公司把％30的股份转让给国有企业后、又让我签了劳务派遣合同，现私营的%70股份又变更了、我将被辞退，请问我要怎样要求公司给予经济补偿呢？谢谢...
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（我们的合同公司的缴费基数是按省会城市平均工资标准，高于该私营企业按当地的标准），这样就出现了一个单位应缴的20%的差额问题。由于没有签订劳务派遣协议，该 企业也只愿意按当地的缴费基数给我们缴养老保险。现由于我们的合同单位与该私营企业协商未果，想把这个单位应出的差额部分转移到我们个人，我们也拒绝了。 ...
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