我从2011年7月7日进厂里，试用期一个月后签订半年劳动合同，到2012年7月12号被告知解雇，理由违反公司规章制度，请问我能得到什么补偿半年合同到期后没签合同...
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公司转正后一直没有买社保，现在还在职，不过年后当官QQ上说要开除我，就因为公司一直拖欠工资到春节一分都没发，拖了3个月从14年11月开始就拖欠，一直敷衍我们 当官的吵了几句就QQ上说开除我，放假期间开除有效？签的合同上说违法开除员工要补偿我两个月薪水，还有社保公积金转正4个月都没买，我是先辞职办了离职 ...
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你好，我问下公司开除员工的问题可以吗，我是上班到七点，产量没做完，我就走了，就要开除我，我在公司做了七八个月了，以前是劳务公司的，刚转正一两个月，现在签的是公司合同，被开除会赔偿吗...
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公司欠薪不交社保违约开除员工的赔偿，公司欠薪3个多月应该赔偿多少，公司转正后4个月没买社保公积金应该赔偿多少，公司违约解除劳动合同这个违约怎么解释，反正 违约解除劳动合同要支付我两个月工资，目前有公司14年11月到15年2月14日补齐所有工资的欠条，年后是拿了离职证明去申请劳动仲裁和法院告公司，还是 ...
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，由于a公司还没有搬到新厂区，所以办公区在b公司（ab公司的法人代表是同一人），a公司的产品与b公司是分开的，但是a公司的所有合同，发票等文件都是以 叫上了，好像是口头说了关于考勤的规定，但是书面材料是从来没给过的，至于每月迟到达到三次就可以开除员工，这个有没有讲过我并不确定。 3，由于a公司去年与5 ...
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，由于a公司还没有搬到新厂区，所以办公区在b公司（ab公司的法人代表是同一人），a公司的产品与b公司是分开的，但是a公司的所有合同，发票等文件都是以 叫上了，好像是口头说了关于考勤的规定，但是书面材料是从来没给过的，至于每月迟到达到三次就可以开除员工，这个有没有讲过我并不确定。 3，由于a公司去年与5 ...
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啊什么的，我们算误工费什么他说没有的，进来的时候签了合同打架什么都被开除工资也不会发，他说这工资算给了我就当做是那个男员工给我的误工费，可那男员工 不知道说什么，说他现在只是通知下我们让我们心里有个准备，照他们怎么说的话是要到公安局去处理了，可当时受伤的时候就没有报警什么的现在都过了3 天了那公安局会 ...
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，因5月份喜宴多，酒店又主动返聘我到酒店做厨师，现在进入餐饮业夏季淡季，6月11日，酒店突然辞退3名员工（把原厨师长开除，换了新厨师长），导致集体 自己离职半年后酒店又主动返聘我，仍旧是原来的岗位，还有没有像酒店所说的仍有3个月试用期，当时签订劳动合同时没细看上面有3个月试用，因为签订劳动合同时只有一 ...
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不是在原门市，调动到离家较远的便利店上班。我现在是否可以对公司的口头开除要求解除劳动合同，并要求倍偿？（18日是接到口头开除，并没书面什么文件。但现在 被公司口头开除）是否有了证据证明已经口头开除了，可以解除合同并要求倍偿。 注：公司明文规定旷工3天才可以开除员工，我算上18号才1天。所以是因为我要请 ...
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没有签合同 有打卡记录 在工作两年了 最近业绩不佳 老板然后找我说要达到多少 达不到就开除， 请问如果我被开除了 有哪些补贴，两年了没休过年休假期，还能有年终奖吗，还能有新年的带薪工资吗 他觉得我不行 ...
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