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必须给我及其我的孩子柳X生活所必须居住房屋和生活必须品。《老国家赔偿法》规定“被侵权者,只要认为法院行为侵犯了自己合法权益,而法院又不承认的, 执行裁定下达后,保靖法院拒不中止执行,还在中止执行裁定上签上强行扣押执行我工资,使我母子既无栖身之地,又无生活来源 77-77 31 (2003)湘法民监字第 ...
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亲戚在深圳一工厂上班,在国家规定医疗期内单位不按 深圳市员工工资支付条例支付病假工资怎么办?是否属于劳动仲裁受理范围?...
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你好,我父亲喝醉酒后撞到1个行人,右胳膊骨裂。住院费用我已全部支付。现在他们要求赔偿两万元的误工费和护理费。受害者是企业正式员工,他说1个月4800元。现在法院 中。9月30日之前调解不成,法院就上交案件拘留我父亲,我想问1下在赔偿方面国家有没有规定。假如他1个月1万元的工资,我们还要赔偿他1万么。...
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《劳动部关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》、《劳动部关于国家铁路劳动者实行综合计算工时工作制的批复》、《关于职工工作时间有关问题的复函》 都是不合法的,理由如下: (1)根据《工资支付暂行规定》“第十七条 用人单位应根据本规定,通过与职工大会、职工代表大会或者其他形式协商制定内部 ...
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限制人身自由的手段强迫劳动的; 3、甲方不按本合同规定支付劳动报酬,克扣或无故拖欠工资的。 4、经国家有关部门确认,甲方劳动安全卫生条件恶劣,严重危害 原因导致劳动合同解除(包括辞职、自行离职、违纪被辞退等)须按照培训合同规定予以赔偿; 乙方原因导致劳动合同无效、部分无效或乙方在劳动合同期内违反本公司 ...
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人民共和国的有关劳动法规,政策; 3.1.2遵照按劳分配的原则,以货币形式每月支付乙方劳动报酬; 3.1.3提供合理,安全,卫生的劳动条件; 3.1.4根据 标准随其岗位,职务变化而变化,甲方支付给乙方的最低工资不低于国家规定的当地最低工资的标准。 4.5甲方对支付给乙方的薪酬收入实行保密制度。乙方 ...
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叫公司拿出保留在公司那份劳动合同来与原告的劳动合同比较才正确,该企业从来不按国家工资调整机制调整工资,也就是不涨工资!我在这个企业干了八年工资每月比别人少 协议来驳回我的蘑菇种植职业损失费,也是违反法律规定的,因为这赔偿金是我在该公司工作了八年,公司违法解除劳动关系后依法支付的陪偿金,整么会与陪偿蘑菇 ...
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暖、姜琛、蒋永明的证言,河南省人民政府《中华人民共和国外商投资企业批准书》,《工资支付明细表》、商务出访费用报销凭证、上海仁新公司企管字第(2005)16号文件 其经营信息不属于商业秘密的理由。经查:巴塞尔公约》第二条第9项规定:“在一国国家管辖下的区域”是指任何陆地、海洋或空间区域;第11项规定:“ ...
//www.110.com/ask/question-1346942.html-了解详情
暖、姜琛、蒋永明的证言,河南省人民政府《中华人民共和国外商投资企业批准书》,《工资支付明细表》、商务出访费用报销凭证、上海仁新公司企管字第(2005)16号文件 其经营信息不属于商业秘密的理由。经查:巴塞尔公约》第二条第9项规定:“在一国国家管辖下的区域”是指任何陆地、海洋或空间区域;第11项规定:“ ...
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暖、姜琛、蒋永明的证言,河南省人民政府《中华人民共和国外商投资企业批准书》,《工资支付明细表》、商务出访费用报销凭证、上海仁新公司企管字第(2005)16号文件 其经营信息不属于商业秘密的理由。经查:巴塞尔公约》第二条第9项规定:“在一国国家管辖下的区域”是指任何陆地、海洋或空间区域;第11项规定:“ ...
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