文件和胜油劳字[1999]26号《关于因公致残5级和6级职工离岗待遇及有关问题的通知》。在这些文件中明确规定5级和6级工伤职工可以申请离岗休养，其 期限进行审理后，作出实体判决。三、原审裁定的理由不能成立。1、国有企业内部减员增效政策调整是在现行法律的框架下进行的。政策调整应当遵守法律，符合法律。2、 ...
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我是一名化工厂退职工，我们从事有毒有害工作一辈子了，我们单位2006年破产，根据国务院人力资源保障部《关于妥善解决关闭破产国有企业退休人员等医疗保障有关问题的通知》我是2009年退休的，我是否应该享受国家给予的待遇？？？？？？...
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我预缴了5年的医疗保险，到我退休后人保局还叫我缴纳医疗保险，我也缴纳了2010~2012年的医疗保险，我看了人社部发〔2009〕52号 《关于妥善解决关闭破产国有企业退休人员等医疗保障有关问题的通知》发现我好像不用再缴纳医保了，但是当地的人保局说我缴纳医保未满 ...
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1, 我1983年参加工作(事业单位),2004年调转入一刚注册成立的国企公司，2010年公司破产注销，请问应该怎么给我补偿。?2, 国务院关于在若干城市试行国有企业兼并破产和职工再就业有关问题的补充通知: 请问各位律师2010年注销的国企公司，还按这个文件执行吗 ?那位高手律师可以回答我，谢谢...
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面的意思，而且与永仁县人民政府《关于企业改制中有关政策补充规定的通知》第四条规定的“企业出售、拍卖资产由企业自行决定，政府不再成立出售领导小组。 ，负债1048.21万元，净资产1477.44万元，显然不是资不抵债，没有破产的前提；企业破产依法由企业或债权人向法院提起，由法院宣告，不是其他任何人或组织 ...
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机械厂）未得到分文补偿和安置，致使企业破产。被拆迁户亦未得到安置和补偿，使被拆迁人流离失所，无家可归。他们三方没有上级土地的批件，又没有领取拆迁许可证， 原告安置补偿和赔偿。因市政府用职权当道，请求中级人民法院排除市政府的一切行政干预，按照行政诉讼法若干问题的解释，第五十一条，《五》项规定中级法院再次 ...
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