在公司工作三个月被辞退,试用期两个月,转正一个月,辞退时候说我不适合公司工作,让我离职口头承诺会补偿,由于第一次被辞退,没有谈条件, 该怎么处理,能申请补偿吗?如果申请劳动仲裁,我有多少把握拿到钱?另外我每个月基本工资2550,固定绩效2550,合同上只体现了基本工资2550,申请补偿可以拿到多少钱? ...
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律师们好,我想咨询我在公司工作三个月 但进公司前面试说的上班时间和正式上班工作时间完全不符严重超出,但我现在想辞职 公司却每月从工资扣除600说是保证金 ,现在却以他们没招够人说需要找到人顶替才能辞职,进公司说的是两班制10-18点早班 14点-22点晚班 ,但从进公司起没分过 ...
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你好,公司无缘无故把我辞退了,我在公司工作三个月本来说给交保险的,保险也没交就把我辞退了,我找公司公司说现在用不了这么多人,现在公司那边又拿任务来说话,但是后来没完成任务的有的是,别人留下了,把我辞退了,我该怎么办?...
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在公司工作三个月辞职并办完立即辞职后扣l千元违约金和下一个月金部五险一金|千多元怎么办...
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我在公司工作三个月了,现在想回家可公司领导以缺人为由。不批准我写辞职报告。我该怎么办啊?...
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我在公司工作三个月了,现在不给予转正反倒被无原由辞退,我能否要求补偿?...
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在公司工作三个月 成为正式员工 遭领导开除 会给我多少补偿...
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员工在公司工作三个月(试用期)...
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员工在公司工作三个月(试用期)...
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我是做美工的,工作快三个月以来,每天认真负责的努力为公司工作,因为同事经常刁难我,经常背后到老板那说我坏话,还强迫我加班,还打电话凶我。我 安排我工作,让我走人。请问我能要求公司什么赔偿?公司也没有和我签合同。请求帮助,谢谢!还有25天的工资没有发。老板在外面不在公司,是打电话让同事告诉我,让我立马 ...
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