试用期培训协议的相关赔偿问题...
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一个协议。请大师帮忙看一下是否有法律效力。 定向就业培训协议 甲方：公司 乙方：学生 丙方：学校 签约三方在平等自愿的基础上，根据诚实信用的原则，达成如下 在培训期满时，测试合格后，甲方负责与乙方签订劳动合同，乙方试用期为三个月，试用期工资为1500元。乙方试用期满后甲方提供的待遇包括工资，房补。甲方 ...
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今天上午和HR签订培训协议，协议规定培训期为四个月，一共费用18960元，培训结束后转为试用期，试用期工资一个月返还1600元给他们，协议一式两份，签完 ，需要另外支付3000的利息，我有所顾虑就反悔了，想要解除该协议，协议上有注明乙方可以自行解除协议，可以在培训前两天自行解除，不用支付费用，协议上 ...
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在美吉姆工作，处于试用期，还没有去总部培训，签了培训协议，说是通过培训后工作不满两年要交培训费 在美吉姆工作，处于试用期，还没有去总部培训，签了培训协议，说是通过培训后工作不满两年要交培训费，如果我现在辞职要交培训费吗...
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之前在一家培训机构被送到北京培训，培训前签订了培训协议，协议里面写了培训费8000元暂时由公司支付，工作达到一年后续签，现在还不到一年，可是我不想在这里继续工作，是否需要支付违约金呢？（合同法上规定合同签订2年的，试用期不得超过2个月，可是我们的是3个月。目前我是第二个月的试用期，可是发现 ...
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2018年7月签订了专项培训协议，服务期为一年，试用期三个月。到总部培训了十几天，培训期间因机构需要我便回机构帮忙了，导致培训没能完成。老板跟 没有签订正式的劳动合同，也没有跟我买社保，国家法定节假日不放假，说留到以后补休。目前培训机构只剩我一名老师了，所有的课我都得上，一周的工作时间最少53小时，我 ...
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您好，我这里签订了两年的劳动合同，试用期为5个月。在试用期期间公司进行了培训，并且签订了培训协议，如果我在试用期辞职需要赔偿培训费用么？ 还有劳动部办公厅关于试用期内解除劳动合同处理依据问题的复函 这个还具有法律效力么？ 劳您费心给解答一点小小的疑惑。...
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我是公司试用期员工，公司出钱组织我们培训并签了服务期培训协议，现在我想辞职，我看到《劳动部办公厅关于试用期内解除劳动合同》好像不用交培训费和违约金，可是我也咨询过律师有说要交的，也有说不用交的，您看我这种情况要交吗？我真是很迷茫。...
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公司跟试用期员工签订了培训协议，去总部培训后要在公司履行满一年的工作，不然就赔偿培训费用，按比例赔偿，现在有员工刚做了3个月因个人原因离职，还不提前3天交辞职单，还说不赔偿培训费用，那公司该怎么做，...
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和公司签订培训协议在试用期、内部培训四次5000元公司承担，但是我只培训了一次，离职让我赔偿需要赔偿全部吗？...
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