起，经常拖欠工资，（后来补齐了）而且公司自行主张随意把员工工资减半发放，今年开始彻底发一半工资了，我想辞职了，我有补偿吗，如果有补偿，以什么形式提出？我 在1万左右，最高能补偿多少的样子？，请帮助1、降薪的时候，下达过一个所谓的通知，我没同意签字过， 2、工资待遇没有书面的东西，但是有工资卡，工资之前 ...
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请问我在市公交公司的第三产汽车经销店单位上班实习加正式有5年多（正式员工福利待遇），因为工资太低，16年5月低辞职了，5月工资就没发，向公司要工资，公司说公司规定要暂扣一个月，到了第二月索要工资，公司以说你交接工作没弄好（指的是公司试驾车刮蹭没有处理，需要我本人承担）可当时各个部门都 ...
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违反《河北省计划生育法》中提到的“未经单位批准”为由对10余名孕妇予以回家待业处置，何时上班及期间工资待遇等问题未作出明确答复。请问，回家待业是否有工资，生完孩子后能否回到岗位，公司可否以这个理由要求员工辞职？...
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元。未在转正之日起一周内办理相关转正手续视为未转正，仍延续试用期工资待遇，直至办理装正手续。工作两年以上公司补助医疗保险，协议至半年之日 为500-2000元，发放期为第三年年末，中途离职视自动放弃。 六、所有**员工必须遵守**的所有规章制度。 本人已详细阅读并熟知以上《用工协议》及各项工作制度和 ...
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我司就职，双方商定的工资待遇为试用期（一个月）3000元，期满后3500/月+社保。公司一直按照约定的履行（只是当时忽略了签订劳动合同）。并且此员工在职期间无组织纪律 到他新的单位上半天，我司当然没有同意。并且员工于7月9日提交了辞职报告（没有当面交，只是放在了领导桌面。之后也没提起过），今天他说就要 ...
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你好，我想问一下，关于本人公司疫情期间陆续通知员工复工而本人却遭受两次通知复工后又突然在当日通知暂时不用回去，但还是有部分同事已经通知复工了，期间还出 新老总很多不承认前规则，有自己的风范，因为我入职时是前前老总在位时标准聘入，工资待遇和劳动合同也是在那时谈妥订立的，就怕新老总因为薪资待遇的问题想重新 ...
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满了3个月，然后因为对车间过敏还有受不了这里干部辱骂员工，工资待遇也没有当时像经理说的实际，差别很大。就写了辞职到7月20号，经理不给批准。直到现在期间我发现 ，老板娘又推给人事部和经理，我又去找人事部，人事部又推给了经理，经理不但不给辞职还说了很多难听的话，说什么你有病你请假去看就是，没钱我借给你， ...
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您好，我上个月提出辞职，然后公司前两天通知我去签字，还没有去，目前有想回去复工的想法，之前公司还压六千多的工资，我想问一下可以回去复工么，如果可以之前压的工资是不是照常发，还有待遇是不是按照老员工的待遇啊？...
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我应聘的是办公室文员，可老板要我做CAD图。甚至要我设计模具，并且承担错误的损失.我根本不会.办公室文员和模具设计根本就不是一类的.工资待遇也有天壤之别.我想辞职是否可以，以此辞职要求补偿....
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你好，我有个工作上的问题。我是上个月12月28号申请的辞职，上面写的是做到3月底之前离开，但是因为老板一直不断的施加压力，我是做财务的，除了我自己的 扣半个月的工资，她以前也这么对别的员工干过，我想问如果我走了工资能不能拿到手，我真的是累了，一个人做两个人的事，工资待遇也很低，节假日从来都没有，马上要 ...
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