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备注“疫情缺班”,考勤上体现为亏欠公司班头。 五、职工请假期间亏欠公司的班头,后续通过加班形式进行抵扣。 六、对于确诊阳性患者且没有违反公司核酸检测相关要求 ,人力资源部每年6月份、12月份对职工亏欠公司班头数量进行酌情核减。 本说明仅适用于疫情期间特殊考勤管理,待恢复正常办公后即行调整。 这个合法...
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