下给你违法签份劳务契约书，工伤后可以变相将你赶出公司；工伤认定可以只认皮毛不认肉；工伤科内部还可以安排做出凭空的因果关系鉴定；各层法院更是不必顾及 明白！ 一个明显的工伤损害赔偿案，法官结案给你定性劳动争议，再由劳动争议你定性劳动合同纠纷，处理上还会来一招：法定期已过，事实上真如此吗，法律真相真如此吗 ...
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下给你违法签份劳务契约书，工伤后可以变相将你赶出公司；工伤认定可以只认皮毛不认肉；工伤科内部还可以安排做出凭空的因果关系鉴定；各层法院更是不必顾及 明白！ 一个明显的工伤损害赔偿案，法官结案给你定性劳动争议，再由劳动争议你定性劳动合同纠纷，处理上还会来一招：法定期已过，事实上真如此吗，法律真相真如此吗 ...
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