的定义又有那些明确的规定？是集中时间培训教育？还是在平时的工作中一边工作，一边零散的教学也算培训？您刚刚说必须是专项培训协议才生效，请问 合同，乙方需要按剩余年限和月份支付甲方剩余培训费用，费用=（人民币10000/12）*剩余月份； 5、如果乙方与甲方签订劳动合同，且达到上述的服务时间要求，则甲方将 ...
//www.110.com/ask/question-1438253.html-了解详情
状况、规章制度、对乙方考核情况，以及乙方的工作年限、奖罚记录、岗位变化等，调整乙方的工资标准，但不可低于国家规定的最低工资标准。 6、 乙方接受甲方安排 及补充协议规定的有关条款，解除劳动合同或违反约定事项，给甲方造成经济损失的。 上述两款不受合同效力影响，甲方永久性保留追偿权利。 第九条 培训服务期 ...
//www.110.com/ask/question-1984521.html-了解详情
一员,现在工作一年多,想要违约,发现该文件中规定“如未履行就业协议相关条款赴乡镇卫生院工作,则必须按照培训期间生活补助费(本科生2.4万/年、专科生1.2 向政府(医院)赔偿培训费。培训过程流失的,按已发放生活补助费的5倍赔偿;未满服务年限的,按所缺服务年限的生活补助费的5倍赔偿。培训期间因表现不好, ...
//www.110.com/ask/question-2233581.html-了解详情
情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的； 4）甲方濒临被产处于法定墅顺期间或者生产经普状况发生严重困难， 大小予以赔偿。 2.乙方在职期间，由甲方出资进行职业技术培训或乙方属甲方有惯引进的人才，当乙方未满约定服务年限解除本合同时，甲方可以按照实际支付的培训费 ...
//www.110.com/ask/question-15244479.html-了解详情
服务期限协议,但公司并未对我进行培训，我是外派工作，包吃包住包机票往返，与其他同事一模一样，其他同事并未签署该协议,根据3年的服务期限协议，我必须工作到2020.12月，因为2017.12 月签署 但的协议，现在因为想要深造，继学习，服务期限规定按照未履行的工作年限*1万 赔偿违约金， ...
//www.110.com/ask/question-13611807.html-了解详情
份劳动合同，合同里面包括一份培训协议。协议规定公司送我出去培训，但是要我为公司服务5年。如果不满5年就要赔款，按照服务的年限最高可达75200。我知道白纸黑字 什么专家上课）现在我辞职了，但是公司不放我。要我赔偿。扣押我8月的工资和离职证明。这使我无法找工作。请问我该怎么办？打官司的话胜算怎么样？时间 ...
//www.110.com/ask/question-621538.html-了解详情
08年7月我和单位签订了劳动合同，当时也签了培训协议，但是协议上没有服务年限，只说甲乙双方已经签订劳动合同等，单位说这是默认劳动合同年限，但是单位没给正规机构培训，却规定了3.6万的培训费，单位在09年又重新签了份合同里面没提培训协议的也从09年才开始交保险，现在我要 ...
//www.110.com/ask/question-165379.html-了解详情
.2违纪辞退 4.2.1员工严重违反公司规章制度，依公司《职工违反企业规章制度处理规定》办理。由其所在单位将处理意见提交公司，在获得批复后，可作 .2劳动保护用品折旧费：领取劳保扣除使用年限的余额。 5.3.3各项学习培训费： 5.3.3.1培训期间或经过培训后提出中止培训或解除培训协议或解除劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-1599819.html-了解详情
签订3年劳动合同；2014年3月-5月参加由a单位组织的专业技能培训，并于2014年3月与a单位签订培训协议，培训期限2个月，培训费为12000元，其他费用以培训结束结算为主应该有24000元，协议规定服务年限为5年，从2014年3月-2019年3月。 现在我于2014年8月初 ...
//www.110.com/ask/question-2729270.html-了解详情
于去年7月签订事业单位聘用合同，合同2年，乙方解除合同赔偿违约金按照附加协议（三方协议最低服务年限5年）赔偿，差1年赔1万，按照此说法则需缴4万。本人即将满重庆市规定的一年试用期，期间除医院开展的培训学习外无外派专业技术培训。现因家庭因素需换工作 ...
//www.110.com/ask/question-2584021.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务