日单位举办圣诞晚会，并和了酒。回家途中腿摔断了，请假休息。期间听说被评单位末位。3月1日，受到3月31日合同到期的通知，并要求签字。医生3月1日诊断休息三月，但单位只签一月，说是合同到期了，我该咋办？谢谢单位要求必须参加圣诞晚会，本来晚饭都未去的，晚会说是必须参加才去了 ...
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您好： 本人于2011年7月入职，到现在1年半的时间，现在查出患有肾炎，在病期间公司还安排出差，出差回来被辞退，本人有劳动合同3年未到期，公司是否违法解除合同？公司应该给怎样的补偿？ 谢谢！补偿需要根据哪些法律？那些条例！医疗期是怎么规定的，本人一直没有休假！...
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在合同存续期间，工作压力过大，造成精神分裂症，用人单位将其辞退，合理吗？家人想将其接回老家（贵州）疗养，用人单位能给予一定的医疗经济补助吗？...
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你好，我休了24个月的医疗期，这期间公司发放的是合肥市最低工资标准，现在我的医疗期到了，公司要和我解除劳动合同，提出经济赔偿金按照目前往前推12个月的平均工资计算，也就是合肥市12个月最低工资标准的平均数，我的要求是按照我生病住院之前的实际工作工资的平均数来计算，否则 ...
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出来有尘肺，后面治疗后没有什么大问题了，2013年、2014年都有做过体检，都没有什么问题），现在在住院治疗，还没有出院，现在公司想要跟我爸爸解除劳动合同关系，我们应该怎么谈赔偿？还有社保的话应该怎么处理？（我爸爸的合同续签到2017.9月）...
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出来有尘肺，后面治疗后没有什么大问题了，2013年、2014年都有做过体检，都没有什么问题），现在在住院治疗，还没有出院，现在公司想要跟我爸爸解除劳动合同关系，我们应该怎么谈赔偿？还有社保的话应该怎么处理？（我爸爸的合同续签到2017.9月）...
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，后因失业金问题一直未签离职。在旷工期间本人出去游玩被单位得知后，找我协商让我主动辞职。本人出游后因个人身体原因生病并具有医院病假证明。后单位说我旷工并 有档案上或者其他影响么？我被开除后还是可以领到失业金的对么？这种开除算解除劳动合同么，旷工或违纪辞退之类的问题么会出现在我档案上么？ 因为入职之前签 ...
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我在某厂工作七年，现查出患病，厂方解除了我的劳动合同，而且在工龄上也有争议（因合同是一年一定），我要怎么来证明我的工龄？？？...
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的机械公司工作，从事焊接工作！现在公司效益不好，正在和员工协商解除劳动合同，给予一定的补偿金。我09年进入这家公司工作，工作之前身体很好，一直在焊接科内从事工作！期间得了几个病，好像都不属于焊接职业病范畴内！有胆囊摘除，颈椎病，腰肌劳损，慢性双侧附睾炎（ ...
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1.根据他的病情医生建议他不能做劳动强度太大的工作，否则会加重病情。是否可以要求公司调换岗位？ 2.如果公司不调换岗位，应该怎么处理？那么长的工龄公司不可能单方面的解除劳动合同吧？ 3.目前他已经请了一个月假期，打算再请一个月，他又没有上班不可能一直请假吧？ 问题 ...
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