律师您好！ 公司在本人试用期3.15-6.15日和公司签订试用期合同，这3个月期间未交社保且未签劳动合同，试用期过后口头转正，但未签劳动合同，与8.17无故口头要求辞退，说七月份工资和八月份工资三个月后发。 请问律师我这种情况现在能否申请劳动仲裁？如果能仲裁的话，我可以主张什么？需要提供什么证据？...
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劳动合同签订了8年，但其中第一年是试用期，试用期过后被辞退怎么赔偿？...
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进厂前三个月是试用期要扣三天工资，试用期过后会把扣的三天工资结清，但本人因怀孕未做满三个月而正常辞职，公司不给那三天工资怎么办？...
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你好，我在一家五金制品厂工作，试用期是一个月，试用期过后几天我提出了辞职，而公司不给我当天结算工资，要等到规定时间才发，这样合理吗？如果到期还不发，应该怎么做才能得到决绝？...
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你好，我在一家五金制品厂工作，试用期是一个月，试用期过后几天我提出了辞职，而公司不给我当天结算工资，要等到规定时间才发，这样合理吗？如果到期还不发，应该怎么做才能得到决绝？...
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律师，您好，我在一家物流公司的分公司上班，约定试用期1个月，入职时签了分公司的入职申请，1个月后，总部人事部没有通知我办理转正手续，我以为是自动 ，分公司同意并写了申请到总部，总部以业务不熟悉不给转正，然后我提出离职，请问我那试用期过后的那一个月工资按什么标准发放，试用期还是正式期，我要收集什么证据？...
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本人2016年2月25日来公司上班,试用期一个月,试用期过后公司不给签劳动合同,说签不签都没用,现在公司知道我刚刚怀孕,不想用我了,给我发通知说我在试用期内不能胜任本职工作,多次未能服从公司安排,私下与员工谣传公司绯闻,不服公司工作安排与上级领导发生口角急执,严重违反 ...
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我2015年7月入职，试用期3个月。试用期过后没有签订正式劳动合同，现在快年底回家过年了，我打算明年不干了，公司却现在才让我申请社保，我到底要不要申请？...
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我在苏州一家商场上班，试用期5天，只有底薪没有提成，试用期过后，我干了一个多月，底薪加提成，工资都算好了，现在我不干了，跟她说了10之前不干了，6号辞职了，公司说要扣提成，工资只有底薪，而且一月份还有几天工资，园区 ...
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你好！我在一家工厂上班，试用期十天两千一月试用期过后两千六。担一个发的还是两千，该怎么办？...
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