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仲裁提请仲裁,请求判令:1、餐厅支付我每小时差额时薪(天津市人力社保局文件规定:非全日制时薪2016年7月1日之前是每小时18.5元,7月1日之后是 、餐厅支付我第一天6小时试用期工资。 问题一:我到和平区劳动仲裁申请时,仲裁委以我不能提供劳动合同为由,口头告知我不予受理,请问我该怎么办?因为劳动纠纷 ...
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半,实际上我的工作是收到超市来管理的。我现在跟公司没签合同,跟另一家合作公司签的非全日制合同,工资当时定的是1500元+提成,其中60%由专柜品牌公司支付, 小时就行?这样所是违法的吗?我能够索要赔偿吗?我之前找过本地的劳动监察和仲裁,都以用人单位为外地企业为由拒绝受理,让我去公司注册地劳动部门投诉。 ...
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的1天工作8小时工资是2100元包吃住,每周休息1天半。签的合同页面上写的非全日制劳动合同(我是农村人不重什么法),当时就是那样签了。后大约到2015年下 的年终奖与假期加班比我们差不多高2倍。现在在一些新文上看到些法律知识,非全日制劳动工法律归定是每天4小时工作,而我每天工作8小时,到现在以工作了快 ...
//www.110.com/ask/question-13472197.html-了解详情
体制改革,电管站改为供电所,2005年给签了一年期的全日制劳动合同,2006又给签了一年期的全日制劳动合同,2008年劳动合同法实施,给签了三年期的全日制农电工劳动 保险,医疗保险只给办了个本没交钱。2010年底劳动合同到期后,要把合同改为派遣工和非全日制。请问律师我应该怎么办?我的养老保险应从何时算 ...
//www.110.com/ask/question-196025.html-了解详情
周一般不超过24小时,若超过此标准,企业就必须采用全日制用工方式而不能采用非全日制用工方式。而我在这里的工作完全与全日制职工所做工作全然无差,甚至比全日制 的工作时间还长,可是企业给我的薪酬却依然按照非全日制员工的标准发放,同时并没有任何职前培训与书面劳动合同。我现在想要追回我的经济损失,请问我的胜算 ...
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,但是以完成任务为期限的,内容是说非全日制用工上班,只给上工伤保险,这样合法吗?合同条款如下: 第三条 合同期限:从 年 月 日起至 工作完成时 为每小时(最低工资/24天*4小时)元。甲方向乙方支付劳动报酬的周期不得超过15(30)日。 支付劳动报酬的其他约定:根据乙方业绩/表现,甲方给预提成/奖励 ...
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元的养老保险费 ,因为我们在2008年是在局领导的监督下签订了非全日制劳动合同,局领导承诺按全日制待遇对待,按全日制合同上班按全日制待遇,我是2003年上班的与深州电力局签订了劳动合同,电力局要求我们交的养老保险费用,是按省公司的最低工资标准996元核算的,我们的实际工资是130元 ...
//www.110.com/ask/question-14949.html-了解详情
疫情找工作太难了,好不容易找到了工作,告诉我签非全日制用工协议,干全日制的活,内容写的是每天工作8小时,我如果不同意,那就再另找工作,没办法我只能签了。半年以后我们签了劳动合同,现在公司要辞退我,不肯承认我的非全日制时候的工龄赔偿,我想问下,法律规定了非全日制每天工作时间不得超过4小时 ...
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请问,非全日制小时用工的书面合同是叫:“非全日制小时工劳动合同书”还是叫:“”非全日制小时工用工协议”好?请从法律风险方面给予解答,谢谢。...
//www.110.com/ask/question-7137682.html-了解详情
公司没签订合同,与超市所属集团的另一子公司签了一份非全日制合同,但是工作时间上一直都是受超市管理,现在每周工作时间是52小时,与公司交涉过,也说我这 按照国家对非全日制用工每周不超过30小时,那么与两个用人单位有非全日制劳动关系,是不是在同一地点(超市专柜)工作不超过60小时,他们两个单位就不算违法?...
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