回音，但在几天前给我短信，提出让我付本月全额工资，且因合同约定解除劳动关系需提前一周，她在时间上没有问题，我向保姆说明之前的保姆费用支付情况，并 问题如何支付，由谁支付？ 2 该保姆目前仍继续在我配偶家工作，我提出的解除劳动协议是否有效？是否需要书面证明？现已有短信息证明，但我恐怕不足为证。 3 若该 ...
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(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； (三)安排加班不支付加班费的； (四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。 我到公司后，出纳 表及协议》交完账后，给我2016年4月工资8000元，至今没给。需给我4月工资8000元。 6、根据国家的有关规定,只要存在劳动关系,用人 ...
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奖金。我也没跟公司签订什么一年必须保证完成多少销售额，否则要扣除多少相应的基本工资之类的协议，事后回想其实公司早就做好了扣钱的铺垫，只是他还需要用你这些所谓的中高层的 就来了，要我马上办理交接手续，我说辞退书拿来，他就给了我一份解除劳动合同证明书，我说这是社保用的，跟你辞退我的是两码事，再说你这上面写 ...
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。 七、合同期内，双方无正当理由，均不得单方解除合同关系。 1、甲、乙双方经协商一致，劳动合同可以提前解除，否则将追究其相关责任。 2、有下列情况 ③劳动合同订立使所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。 4、合同一旦签订，一方必须忠实履行合同， ...
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单位来了新领导，下文男55岁以上，女50岁以上合同制教师全部解除劳动合同关系，并签了协议。协议规定员工不得以任何方式和理由主张权利。一开始不补偿，后来不了一点。但当员工们咨询了律师，看了劳动法后，才了解到，依据劳动合同法第87和47条，单位是违法解除。问:被解除员工可不可以要求自己的权益？...
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有很多地方严重违反劳动法有关规定，我想通过劳动法第38条的有关规定解除劳动关系但是我怕的是那份协议或者合同中有关于培训费的或者是违约金的因为这些都在公司而且我签 或者合同中写下什么违约金等，请帮我看下最好回答仔细点谢谢了！~难道签了协议公司就可以严重违反劳动法的规定还可以向员工索取培训费用和违约金吗？...
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解决这个问题了。她说他只要来人我就給你退。 我去了劳动监察大队，他们说你要找法院。你们是合作关系，不是劳务。我说我绣都不会绣，和她怎么合作 九·合同签定后，如乙方领料不加工，不完成加工任务量或因其他原因单方面解除合同的，本协议将自动解除，所交加工任务量的信誉保证金则自动转成技术辅导费材料损耗费，并承担 ...
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通知这些促销员从今天就可以不上班了，并且接到了由汉高（中国）投资有限公司北京分公司管理人员替与其公司有劳务派遣业务关系的上海珺才企业管理有限公司的 投资有限公司北京分公司管理人员发完通知后要求促销员签字，可是没有关于提前解除劳动合同的赔偿协议，有的促销员问及赔偿，那个北京分公司管理人员说‘你们签吧，到 ...
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元、保密费500元，这5000元通过对公账户转给我。同时还签订一份补充协议，约定每月另外现金发放综合补贴4000元。每月20号发放上个月的工资。同时协议里 是否已经违法？若在本月20日公司执意按照2300元发放我的公司，我是否可以在本月21日寄送《被迫解除劳动关系通知书》给单位，并于本月22日正式解除 ...
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社保单位，一般在银行开户存到社保账户，如果是公司为了方便和社保单位签定代收协议，每个月从账户划款，但是现在还未到社保单位收款时间，可以更改。所以 。另外，缴纳社会保险费是用人单位的强制性义务，员工离岗、请长假，劳动关系没有解除，只要劳动关系存在，用人单位就应不间断地给劳动者缴纳社会保险。劳动者请事假， ...
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