后来有一次我因约好了其他公司的面试，已经说好但考虑现在这个公司目前其他员工辞职人手不够，为不耽误公司业务我没有请一天假，而是在中午的时候向老板娘 事情。 如果员工递交了请假单，他们不不同意然后我不没去上班的话，难道劳动法规定算员工矿工吗？ 为了跟这种欺负人的公司斗争到底，请有经验的专业人士给予指点。 ...
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定单，成富余职工，接到定单来上班，想辞职，是否得到经济补偿待岗无薪无具体日期，签了一个本人己学习关于安全文明生产管理及质量考核规定等公习各项规章制度的内容，并己 同意，在协商中我据理力争，认定我为为坏人，我又不违反单位所有的规章制度，找不到辞退理由，又不想承担风险，单位在使用软辞退修改后的劳动法适用吗...
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我公司有位同事同单位签订的是5年的劳动合同，现已工作2年，主动提出离职，想要给公司要赔偿金，按照劳动法规定，是不是员工主动辞职的，单位可以不用支付赔偿金？答复他以后，该员工扬言那就不提出辞职，三天两头请假，单位还得养着他，这样的情况有什么可以保护单位的利益的措施吗？谢谢...
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打款50万元整，租金未交齐。公司老板说待租金交齐后发放。（辞职后也是这么说的 但没有留下凭证）工资是由基本工资1500元整+百分之一的商铺 ： 一、该公司所拖欠我的提成工资：70万元整的租金*1%=7000元 二、依据劳动法规定，提成为工资的一部分，用人单位不得以各种理由拖欠扣押提成。并且对于商铺租赁 ...
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我现在所在的这家企业是家制造冰箱的企业签订3年合同（刚过半年），公司规定每天工作时间为12小时（有时会延长或缩短半小时下班，个别时在12小时之上延长3 签字画押，不愿意的被谈话），我工作有半年了，前4个月所打工资条中不曾出现“加班费”字样！问：如果我主动辞职，需要付哪些义务和责任？若立刻辞职应付出哪些 ...
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星期没有休息，按理讲没个星期都该有一天休息，我最近因为家里出了重要的事情，需要辞职回家，我是试用期的员工，按劳动法规定在三日前通知甲方，是可以辞掉的，但是在我这边适用期辞职都要半个月，我说辞快工，他说要扣一个星期的底薪，而且还要等一个星期才批我走，而家里有急事 ...
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你好，我有个问题，我单位最近以成本价给职工购买住房的福利，但是如果员工辞职后，单位应否向辞职员工要该职工已购房屋市场价和成本价的差价款。劳动法有关此相关规定吗...
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我今年已经56岁，在公司工作已快到四年（2014年3月进公司），公司现提出来要在201年2月10日左右要辞退我，说工作年纪已大，不适应继续工作，要我自己辞职，没有具体理由，说给我三个月补偿金，每月按1800元计算，不按照劳动法规定，请问是费。否可以要求公司按照劳动法规定要求补偿...
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没有与员工签合同，7月16日在被老板公开言词侮辱的情况下，该员工提出了请辞，劳动法规定辞职都是提前一个月，也就是8月16日才可以离职，但是老板要求该员工 再发工资，员工不同意，双方都不妥协，随即老板马上发信息到琴行员工微信群，通知该员工明天开始不用过来上班，工资也不马上结清，请问这合法吗？要找哪个部门 ...
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他们说我要离职后才能去申请的，但问题是公司不辞退我，我主动辞职的话可以去申请劳动仲裁吗？白杨_杨庆峰w (2014-02-18 09:32:42 w (2014-02-18 09:41:42): 我是不想采用最无奈的方法。。。 劳动法规定，员工必须服从合理的工作安排的。。大概意思你应该明白。 白杨_杨 ...
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