仲裁都可以。假设我2014年的1月份申请仲裁，因为公司违法解除我的劳动合同，我主张恢复劳动关系，能否成功？如果我成功的话，我是否可以如下做出赔付 5000-1800）元/月，3200元/月*7月= 22400元。 3、要求公司支付未签劳动合同的双倍工资。5000元/月＊11月（双倍工资最多只能赔付11 ...
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的时间，故本案被告与原告的劳动关系尚未解除，原告提出劳动仲裁申请之日应当是劳动争议发生的时间，原告的劳动关系申请没有超过法定申诉时效。 至于 合法的。 请求法院依法裁决，还公道于劳动者，捍卫劳动者合法权益，恢复原告的劳动关系，维护劳动法尊严。 此致 兰州市**区人民法院 具状人： 2011年5 月 5 ...
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。 2、仲裁逾期未裁案件诉至法院现转为普通程序，原诉求是：双倍工资、经济赔偿、加班费，2010年4月被收购老校解散，现能请求恢复劳动关系回新 帮忙在合法情况下还有机提会交或开庭时怎么样有效提交申请书。 3、写恢复劳动关系申请书时，要求写明违法解除合同期间经济补偿还是赔偿金（应有那些项目怎么样计算）， ...
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，用(庄体)胁迫，用并劳仲调字【2012】第8号《仲裁调解书》，李健，矿长的协议书，掩饰倒卖劳动关系。李健矿长升任西山煤电副总经理。 违背，王爱清，的 劳动关系，以及煤矽肺病工伤保险待遇。 因为用人单位，不按国家政策，没有给王爱清恢复劳动关系，不负责王爱清的煤矽病工伤救治，导致王爱清的孩子考了学校，拿 ...
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，叫我打12333问，在调解过程中，不断催促我快点和公司用金钱补偿方式了结，对我提出的恢复劳动关系反对，讽刺，而且，调解员都不知道我因为什么原因要和公司恢复劳动关系。 之后我不同意调解结果，所以申请仲裁。前天，仲裁开庭通知发来了，仲裁员还是这个人，而且说案件简单，她是唯一 ...
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期间，于2011年10月31日被公司无辜解除劳动关系。后来通过劳动仲裁及闸北法院判决，均支持了我的请求：恢复我的劳动关系。在闸北法院判决书寄达后的15内， 在上海的社保交了仅几个月，而且公司于2011年11月8日终止了我的社保关系，因此我生育期间并没有缴纳社保。像我这种情况，产假期间的工资应该有公司来 ...
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试用期 以不符合录用条件解除劳动关系 我现在准备仲裁要求恢复劳动关系 仲裁期间的工资 公司支付给我吗？...
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同时也申请了没有签订劳动合同双倍工资的仲裁申请；2018年11月18日开庭审理，公司没有提交答辩，也没有提交任何证据，只是否认我们存在劳动关系，说我们是合作 了。另外，工伤认定也中止了，理由是无法确定劳动关系，需要等劳动关系确定了再恢复认定，明显是公司疏通了关系的结果。现在一切只有等裁定下来了，确定了 ...
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劳动纠纷，单位违规终止劳动关系，仲裁判决恢复劳动关系，一审判决恢复劳动关系，5月15日生效，到现在单位还没有执行，借口现在没有岗位（我有联系短信证明）。我也不想到那个单位上班了，所以我没有申请强制执行，请问我现在能不能重新向法院起诉申请双倍经济赔偿？需要再到劳动仲裁吗？...
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劳动关系。 我现在想问，公司肯定会以各种理由不让我再度回去工作，那我应该怎么样的维权呢？现在已经被辞退2个月，如果仲裁下来，只判他们赔偿我一个月的工资，我觉得我很亏，我宁愿恢复劳动关系，还能把这两个月的工资让他们给我补上（并加保险） 麻烦问下律师 ...
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