你好，我是在校大学生，在肯德基兼职两年有签订实习合同，但现在肯德基负责人为了门店离职率，把我的档案调到关店的门店，我被迫离职了，请问这种在我不知情的情况下将我离职我是否可以得到赔偿...
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基本工资，保护期内公司应该负担的社保和公积金以及怀孕津贴。孕妇对此并无异议。但是在离职补偿金的报税和计税方面，孕妇有很大意见，因为公司把所有金额统一合并 税，导致孕妇需要承担巨额税款。孕妇请求公司在扣除孕妇保护期内每个月的社保和公积金之后再进行报税，以保护孕妇合法权益。请问此请求是否可以得到法律保护？...
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保险。第二，休息是暂时按照每周六天的班上，以后多上的时间按照倒休我们可以补回来，或者可以算是加班。第三那是我的试用期说是一个月，也没有说如果试用期感觉不 ，如果这个时候我提交辞职，是否可以得到补偿？如果我有公司盖章的辞退证明或者通知。是不是就可以了呢？ 我现在还在职，我是要先办理离职吗？自动离职会不会 ...
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是2012年4月。现在工厂里决定2013年不跟部分员工续签了,请问: 1.我可以得到哪些补偿? 2.听说2008年之前每工作一年补一个月,2008年之后每工作 7月-2006年3月)没有跟本人签劳动合同和购买社保的,这个期间的社保是否可以索回?以什么形式索回? 另外,工厂行政管理制度中有一条是这样规定 ...
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我是深圳一名产品设计师,工资8千,离职后要求我写了保证书,写明了两年内不得从事本行业的设计和销售工作,否则赔偿30万,在保证书上写的是本人已收取1 权告我吗,有没有时间限制?按照第24条规定,也就是两年应该得到10万补偿金,当时写收到一万是否可以理解为,只是当时收到了1万,还应该有余额单位应该付我,而 ...
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走廊。今天突然又说不行了，有关机密问题，必须搬回办公室。领导给我两条选择：一是接受辐射，二是自己离职。我觉得单位应该给解决工作环境问题的，可是单位劝我尽量离职说是孩子第一，工作第二。我想知道我离职是否可以得到经济补偿，依据是什么？在单位已经上保险一年有余，离职后生育险断 ...
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劳动合同，请问在这种情况下，公司要求我调岗、降薪，或者与我解聘，我是否能得到赔偿？公司加大我的工作量我能作何处理？如果能得到赔偿，可以得到多少？...
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我可以得到一笔赔偿等等。 请问，如果因此被辞退，我是否可以得到赔偿金？金额是多少？ 我的税前工资是2500，扣除交金等等，到手约2000。 劳动局什么的电话怎么都 给我15~20天的时间去找工作，期间请假都不扣我钱，找到工作可以随时离职。 她直接了当说就是对我的工作能力、为人处事觉得不满意，不符合他们 ...
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本人自1995年3月份进入公司至2010年4月份初离职.公司是从2004年4月份开始为本人交社保.但最近本人查过社保交费情况时.发现公司不按社保规定要求交费.请问此公司是否属违法?是否可以让公司补交回?另本人在此公司工作整整15年之久.是否可以得到应有的赔偿?详情请联系本人.谢谢!!!...
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我目前在职，正式工作一个多月，因工作太累并且收入与付出不成正比所以打算工作满两月后离职。1.公司在工作期间没有和我签劳务合同；未缴纳五险一金。请问这种情况我是否可以得到赔偿？2.正式工作前，我接受了半个月的带薪培训，但是公司却说培训期间的 ...
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