公司要撤掉项目的原因要辞退员工，赔偿可能是按当时劳动合同签的工资3000元，但实际每个月的工资是4500，每个月的工资条也有保存下来，公司赔偿给少了这个问题可以申请劳动仲裁吗？...
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你好黄律师，我想咨询一下，如果生病了公司以生病为由辞退员工，关于赔偿问题。在职以十年以上...
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我们公司老总涉及经济犯罪，之后有副总负责经营，9月12号左右副总跟我说：“公司状况不好，给我一个月时间的时间出去找工作，期间可以不用来上班。”我的工资 我想问一下我可以拿到多少赔偿？具体是哪些项目？公司老总是2013年7月份涉及经济犯罪的，公司一共20个员工，这次辞退3个员工，公司资金被政府冻结了，发 ...
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本人在公司工作近1年，因公司搬迁辞退我，签了一份解除劳动合同通知书，内容就是提前辞退员工，另一个是解除劳动合同协议书，他给我们的赔偿是一个月的工资，但是我不同意要求赔偿了两个月工资，落款有我个人签字和 ...
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公司若辞退合同期内的员工，请问员工可否向公司提前按照一年一个月工资的赔偿金作为赔偿？...
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员工因提供的方案价格问题间接造成公司损失，合同在员工离职前未签订。但是在此之前公司已经无故辞退员工，没有任何补偿。公司要求员工赔偿，合理吗？...
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关于辞退员工问题想请教一下，我6月底入职，合同三年，试用期半年，现在无具体理由要辞退我，直系领导们其实挺认可我工作的，我也很努力，公司在上海非本地，辞退是大区经理的意见，周五告知我，没有书面通知，工作到月底，然后赔偿10天的工资，我知道这肯定不合理，我该怎么维权？应该得到什么样的补偿？...
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紧逼。整个业务组又分为3个项目组，我们项目组的业绩一直很好，但是却与他在很多问题上不能达成一致，之后他委派另外一个人来管理我们项目组，我们均表示了反对， 为由，辞退了我们。请问我现在还在哺乳期，可以获得公司的赔偿吗？公司有员工手册，上边有写了罢工可以被辞退，只不过是去年年初发的手册，当时也没有具体看。 ...
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月17日去苏州去投标一个项目 （项目为竞争性谈判低价中标 涉及二次报价） 由于当时交通问题时间没赶上 迟到被废标 后来中标公示出来我们谈判文件一次报价低于中标价格 公司因此认为是我的问题导致公司严重损失 现决定辞退 19日下发员工辞职通知书提前一个月通知 只发这个月工资但不交社保 之后 ...
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： 1、公司是有限责任公司，现在进行清算，辞退员工 2、员工希望能有n+1赔偿 问题： 1、如果老板说没钱了，n+1赔偿是否能要回？公司未来4个月每个月还会有收入，可以给员工作为补偿，但是老板不承认。 另外，公司所有股东退股，目前只剩下大股东一人，是否已经成为无限责任公司？可以让 ...
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