工作需要。 1、甲方根据工作任务需要及乙方的兼职意向，甲、乙双方签订兼职聘用合同，明确乙方的具体工作及职责。 2、甲方可根据乙方的工作能力和表现， 元，超过五天将不给予工资。 2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理及安排。 3、甲方按有关单位规定，依照乙方的 ...
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大小给予奖励。 4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。 第五条 (兼职聘用合同)的变更、终止和解除 1、(兼职聘用 ，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。 3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。 甲方（盖章） ...
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合同到期后连续签订了共三次的劳动合同，最后一次合同到期后没有续签（到期近一年了）。我们提出来要求与单位续签合同，遭到拒绝。 7、 2011年—2014 。但从2015年只发了一半的年终绩效考核奖，16年—17年，直接取消了聘用人员的年终绩效考核奖。并且并没有事先通知我们，也没有通过职工代表大会。请问， ...
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合同，必须提前三十天以书面的形式通知甲方。具有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除劳动合同。 （1） 在试用期内的； （2） 甲方未按照劳动 为自己或者他人进行使用，此保密期间不限于劳动合同期限。 2. 乙方自双方劳动关系以任何形式结束后，在两年内不得与甲方行程竞争关系，此条包括乙方本人或者帮助 ...
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条 工作条件 1、甲方实行每周休息一天，每天工作8小时，如遇特殊情况可与乙方协商后具体调整。 2、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 的工作实绩、贡献大小给予奖励。 4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按公司的有关规定给予处罚。 第七条 聘用合同的变更、终止和解除 1、聘用合同 ...
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如下： 第一条 竞业限例 1 . 1 未经甲方事先书面同意, 乙方在聘用期内不得到与甲方生产同类产品或经营同类业务单位兼职,也不得自己生产、参与生产或许可他人生产 职合同的补充协议，本协议的任何内容若与该劳动合同／人才聘用合同有任何不一致之处，应以本协议为准． 5 . 3 本协议一经双方签字或盖章后即 ...
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技术，计算机程序，技术数据，专利技术，科研成果。 二．保密范围： 1. 乙方在劳动合同期前所持有的科研成果和技术秘密，经双方协议乙方同意被甲方应用和生产的 合同后的两年内。 五．违约责任 1.乙方违反本协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消，收回有关待遇。 2.乙方违反本协议，造成一定经济损失，甲方 ...
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(含电子文档)； 5、管理人员、专业技术人员、工勤人员聘用文件、聘用合同，专业技术人员还应附聘用证书； 6、各县(市、区)人事局要根据本通知精神，继续 严重者; （2）受刑事处罚正在执行中或正在被立案审查人员； （3）刑满释放、劳动教养期满后在专业技术岗位工作未满一年的人员; （4）受党内严重警告或 ...
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尊敬的律师：您好！ 我与某高校签订了事业单位聘用合同，共5年。现聘用合同于2015-12月到期，我也早按合法程序提前30天递交了辞职报告，并且 2016-3月～2016-4月工资，因其既不为我办理离职手续，又不出具解除或者终止劳动合同证明，还拖欠工资。得到答复是仲裁院裁决没有下来，不能确定我与学校劳动 ...
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按照聘用社会人员管理，由各用人单位与其签订聘用社会人员劳动合同，不愿意签订聘用人员劳动合同，根据《劳动合同法》相关规定，可以按照“在部工作没满一年补偿一个 问题： 1、 自2013年1月1日起出版社并未与本人继续签订劳动合同，而本人产生了劳动事实，按照《劳动合同法》本人应该得到11个月的双倍工资的赔偿 ...
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