案件一：孕妇口头请病假，公司口头认可，并叫我补假条，发工资，找我签工资条。现在反口不认，咬我旷工，合同无效。因证人都在职，不确定他们 吗？ 案件二：和上案件同一公司，大规模裁员，口称破产，未给员工任何补偿，签署不合理的协议书，现查到公司并未破产，请问这个案件可以不走仲裁直接起诉吗？仲裁搁置时间太久，怕 ...
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我是一名幼教老师。今年1月16到那里上班，5月份发现自己怀孕，9月结婚请假还扣了工资，现在都12月6号了。园长提出要我辞职《或者和她签订在园里发生任何安全事故园里不承担任何责任的条约》。还拖欠了几个月 工资。请问我要怎么才维护自己的权益。又 可以得到什么补偿？...
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我-2018-12-03 14:57 您好！我是事业单位职工，我现在怀孕五个半月，单位新装修了装修味道特别大，影响孕妇胎儿的健康，如果我现在要是请假能全额开工资吗？怎么样能带全薪休假？...
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律师您好 我是一名私企的职员 我现在怀孕7个多月 平时不舒服了 请假公司不同意 公司要求我申请无薪事假 我没同意 请问我是否可以在医院开具病假条 病假期间可以享受工资待遇吧...
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我怀孕4个月了，临近春节，公司要求我春节值班，并要求我和怀孕前一样周六值班。我拒绝了，领导不同意，说我可以上班怎么就不可以值班了呢，如果不值班就请长假，可是请假时间长了就没有工资了，我该怎么半呢，有哪些法规支持我的要求吗？...
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公司存在较重油漆味，办公室60来个人，通风仅有几个半开窗，通风极差，请问现在可以请假至生育结束么？工资如何结算？是病假还是事假，谢谢。现在怀孕3个月。...
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我是17年10月中旬到公司上班，18年1月转正，工资6000元/月。3月份检查出怀孕，4月份公司以工作能力不达标降薪为4000元/月。当时降薪时并不了解孕期不得降薪的法规。8月医院开证明请病假半个月，9月再次请病假半个月，病假期间公司微信通知由于请假太多、且工作量不达标，让我有时间去 ...
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嫁接给我（本人已通过口头和短信方式向领导说明事情的原委）。4、明知我有身孕的情况下安排我做一些不适合孕妇做的体力工作。由于本人属高危产妇，2018年春节前产 年前我给我的主管领导和老板分别以微信和短信方式请假，年后我未上班，但是1月的工资发放时没有给我发放，经打听，领导和老板让我去公司交接工作，但是我 ...
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急救中急刹车磕车门子上了青紫，允批假一个星期，之后请假半个月扣了我的工资及保险费自己交.然后说别的科室都不缺护士，都不要人，护士长不愿接受的解除聘用合同.我该怎么办？120劳动力度大，农村石子路又颠簸，这个工作对于孕妇来说挺吓人的...
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测试了一下，单位甲醛超标非常严重！我怀孕3个多月了，单位这样喷甲醛会直接影响到我个人及孩子的身体健康，我想请假一直到出生后在上班，这样单位肯定会不发工资‘不交保险，还有可能调动我工作。请问律师大人我该怎么处理。...
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