劳动协议,毕业生与区域公司构成劳动关系,与子公司形成劳务关系。 2) 签订三方劳动协议的毕业生人事档案及户口可由区域公司接收,区域公司无法办理的由用人单位直接接收。 甲方的同意。乙方未经甲方书面同意,擅自改变已确定专业的,甲方有权解除本协议,并要求乙方返还已支付的学费。学习成绩优秀的学员,在甲方工作二 ...
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在上海签的劳务合同,然后被安排到北京,在北京被收入1.2万保密协议金和1.4万礼品,现在想要回财物,对方愿意协商但是让我写离职申请,而且没有明确约定退还财物金额,如果签了离职申请解除劳务关系后对方没有退还财物或者退还财物金额极少,这种情况还能去申请劳务仲裁或者起诉对方吗?...
//www.110.com/ask/question-13083242.html-
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工作地点不变什么的)是劳动关系转移合同!是不是当时拒绝平移的话可以拿到解除合同的赔偿金?现在怎么再主张自己的权利?我们一批老工人有好几十个,都是 3.原有经费分配方式不变; 4.同时在线路置换过程中,职工的原有劳动合同(劳务上岗协议)继续有效不变,平移至线路接收单位,由接收线路的公司继续履行劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-2872222.html-
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保密协议. 我是和中智(B公司)签订的劳务派遣合同,但和A公司签订的保密协议.协议内容是2年禁止我在同行业工作,保密补偿按月支付,如果公司在2年内随时不支付,我们便解除协议.如果我违约,公司要求我支付总额的3倍. 我目前要求两种方式解决:1公司一次支付我2年的补偿金 ...
//www.110.com/ask/question-817580.html-
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及其它有关法律、法规的规定,甲乙双方遵循平等自愿、协调一致的原则,达成如下协议: 1、甲方因工作需要聘用乙方,在~~岗位工作,合同期限2008年~~月~~日起至~~年 自签定之日起,甲、乙双方在无正当理由的情况下,不得提前解除合同,任何乙方解除合同,需提前〈没有写〉天通知对方,方可办理离职手续。 〈6 ...
//www.110.com/ask/question-23176.html-
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及其它有关法律、法规的规定,甲乙双方遵循平等自愿、协调一致的原则,达成如下协议: 1、甲方因工作需要聘用乙方,在~~岗位工作,合同期限2008年~~月~~日起至~~年 自签定之日起,甲、乙双方在无正当理由的情况下,不得提前解除合同,任何乙方解除合同,需提前〈没有写〉天通知对方,方可办理离职手续。 〈6 ...
//www.110.com/ask/question-23169.html-
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我与一家企业签订了实习协议,是三方协议,上面没具体的违约金,我不想去上班,其中有条是“本协议期间,甲、乙双方均有权随时提出解除本协议,但因乙方过失或故意给甲方造成损失或乙方未履行工作交接的,非经甲方同意不得依次条解除本协议。”请问我需要赔违约金,劳务公司会不会主张我故意违约造成损失需要赔偿了...
//www.110.com/ask/question-1445593.html-
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工作满半年不满一年,现在公司说是要裁员,实际上是协商解除合同,没有书面通知,只是提前两天领导口头通知,人事也没有谈话,直接说补偿一个月的工资,马上签解除劳务合同的协议,交接工作走人,请问合法吗?也问了人事说如果那份解除合同的协议不签会怎么样,他就说那就是公司单方面跟我解约,我要去维权就去维权...
//www.110.com/ask/question-15948109.html-
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我与朋友合伙承包工程劳务,在误认为他看过工程图的情况下与总承包公司签订劳务协议并交一定保证金,在看了工程图后因单价原因我方可否要求解除劳务协议并退还保证金...
//www.110.com/ask/question-1418667.html-
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元,我找公司领导理论,后因两人说法不一发生肢体冲突,今天我所在的公司和我解除劳动合同,我看了《妇女权益保障法》42条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得 结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动(聘用)合同或者服务协议。但是,女职工要求终止劳动(聘用)合同或者服务协议的 ...
//www.110.com/ask/question-1009222.html-
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