我于2005年3月在一家服装公司入职，至今已经3年多了，公司从来没有与我签订过任何劳动合同或协议。我现在不想在此公司继续工作了，请问公司不与员工签劳动合同是否违法？员工是否有权要求企业给予赔偿？赔偿标准是什么？...
//www.110.com/ask/question-12034.html-了解详情
一年前公司项目仓库牌匾损坏700元，房东要求赔付牌匾损坏费用，项目领导就私自变卖公司资产仓库空调（价值2400元）给仓库员工，拿空调转让费用700元支付房东牌匾损坏费用，现在一年后公司要求仓库员工归还空调或是补齐差价1700元，请问公司有权要求员工这样吗？员工买入空调是否合同生效？...
//www.110.com/ask/question-16180423.html-了解详情
因为无法满足该业务员的客户要求，我们没有承接这个订单。但是我们给该业务员推荐了其他加工厂。关于这件事我们没有告知该公司老板。现在该公司员工已经离职。该员工离职 20万美金。因为这件事，该公司对我们11月份的加工费进行扣押，并说要追究我们的法律责任。请问该公司是否有权以此作为依据追究我们的法律责任和扣押 ...
//www.110.com/ask/question-15677304.html-了解详情
,薪水在２０１２年６月入职前口头商定。迄今为止，我已经在B公司上班一年整。上月中旬，Ａ公司要求与我续签劳动合同，同去年一样，虽然签订劳动合同，合同是 １，我的情况属于劳务派遣吗？ ２，我是否有权要求Ｂ公司给予同工同酬？（Ｂ公司在所有类似岗位使用的都是第三方公司的员工，故没有参考） ３，如果Ａ公司取消 ...
//www.110.com/ask/question-1723906.html-了解详情
员工给物流公司开车，正常驾驶，意外造成一人死亡，现家属不满保险公司赔付，要上诉，作为肇事者家属想向受害方申请谅解书，办理取保候审，家属要6万，我们是否有权要求公司在这个事情上，给予金钱承担司机一部分？现公司表明，除保险公司以外的钱，他们一分不出，那么按劳动法作为公司员工，有没有权利要求 ...
//www.110.com/ask/question-9511162.html-了解详情
该公司的标的物转让合同价值54万，当时公司员工一人一个柜筒，每人有锁匙，2015年6月30号我们离职，离职时公司也没有要求交回锁匙。2016年2月底刚好春 回广州市以后，公司已没有了，现在我们发现公司虚假宣传，被骗，想走法律途径，却发现标的物合同没有了，我们是否有权要求该公司赔偿我们的标的物转让合同？...
//www.110.com/ask/question-9392993.html-了解详情
我们公司每天最少工作13个小时，这样公司还要求员工每天提前15分钟到，否则将进行处罚，请问企业是否有权对我们未提前到达进行处罚，提前的15分钟我们是否可以要求其支付相应工资报酬。...
//www.110.com/ask/question-7513001.html-了解详情
下可续签协议，并应提前1个月办理续签手续。 4、 乙方（员工）提前解除协议，应提前30日通知甲方（公司）。 5、 任何一方违反本协议规定，给对方造成经济损失，应 。我不通知公司直接不来上班了，公司是否有权不支付我的上月未发放的工资？并按照第5条要求我赔偿公司损失（未等公司招到人交接工作等理由）。？？ ...
//www.110.com/ask/question-1824238.html-了解详情
不小心弄坏了，公司要求我赔偿3000元钱。问题如下： 1.是非故意的（但是对非故意的举证可能不太容易），我是否需要全额赔偿，或公司是否也需要担负一定的 是违法的； 5.这件事情我应该或可以向国家什么部门申请法律帮助和保护； 6.公司是否有权解雇我？ 对于生活在社会底层过着蚁族生活的我而言每一分钱都是很 ...
//www.110.com/ask/question-878621.html-了解详情
以甲方规定为准。 现在我就是对新安排的岗位不满意，合同写明是从事营业工作，公司有权将我调去市场部做tmk吗？ 且我原本是做五休二，现要求做六休 帮帮我，谢谢！如最后只能申请劳动仲裁，我能要求公司安排合理岗位吗？如年前没有空缺，是否可以待岗，待岗的话，公司是否是按照本地每月最低工资标准发给我？ 另外，如 ...
//www.110.com/ask/question-318632.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务