年8月23日入职北京通县周边一家机械加工公司工作，职务是大型机械设备操作。约定试用期一个月，工资3000元人民币，转正后工资为3600元。入职后试用期未 不说，我没有接受这样的条件，于2012年12月8日离开公司，公司不给办理离职手续，也不给结算工资，本人于12月30日投诉所属劳动部门，可劳动部门将我 ...
//www.110.com/ask/question-830039.html-了解详情
一家个人单位工作两个月，3月27日开始工作的，面试的时候说试用期一个月，试用期工资是2000，试用期过后是2500，5月26日被领导找去谈话，以给我六天 号就已经按照2500计算了，而且我的入职手续是总经理签字的，但现在总经理也离开公司了，他们现在就以没给我办理过入职手续为由不给我正常算工资，而且就是 ...
//www.110.com/ask/question-1664113.html-了解详情
，我上足了7作日也不算工资，如果我实在要拿钱，只能结算周六加班的半天工资。 此公司规模小，上班没打考勤卡，我也没来得及签合同；老板傲慢的态度加上试用期的辛苦的7天半，我应该如何维权，目前我的证据只有与老板的一段对话录音，我班只能由同事作证，我该如何 ...
//www.110.com/ask/question-969102.html-了解详情
本人于2011年5月10号进入一间公司任仓库文员（工牌写仓管），试用期当初入职时口头说是一到两个月，试用期工资是1500元+全勤30+加班费（6元1 调离仓库文员职位，无法适应新工作。之后交清手续，领了正常上班工资（只按试用期1500元工资结算，人事说我没签合同不能按1650计）及赔款500元，想问 ...
//www.110.com/ask/question-541934.html-了解详情
您好，公司试用期期间，给我上社保，让我自己承担公司和个人部分，并且未经本人同意得情况下已经扣除我的工资来上保险，这样合法吗？公司试用期期间签订的合同上是按月结算的工资，但是公司现在通知疫情期间在家待岗，请问我拿的是月工资还是按日结算的工资？...
//www.110.com/ask/question-15645681.html-了解详情
您好！我进公司时跟老板谈好试用期两个月，五千一个月26天八小时。现在老板觉得不满意理由要变更三千一个月，加加班费。我就说我不同意，不做了。他叫我明天去财务，他跟财务说下。如果他不按之前谈好试用期工资给我结算，做了十一天。那我需要怎么维权呢？进来签合同时只是一份在他那里，我没有的。工资 ...
//www.110.com/ask/question-9879462.html-了解详情
！ 我于2015年11月2日到本市某公司就职，一周之内，公司与我签订了3年劳动合同（含试用期3个月，且试用期工资为80%）。就职一个月期间，虽然上级 特别要说明的是，我从2015年11月2日工作至今，尚未从公司得到工资（相关人员说每月15日结算）。 后来，人事说，赔偿是肯定没有的，如果我同意离职，就 ...
//www.110.com/ask/question-5514308.html-了解详情
让我确认后才可以给我打款。可是我查看工资条里只按照基本工资部分给我结算的，绩效部分没有，请问公司这样做合理吗？我试用期提前三天提出离职但是没有书面申请，只在qq上告知领导，领导也应允了，请问这样算数吗？还有试用期签订的入职协议算是劳动合同吗？我想去申请仲裁，试用期内的加班可不可以 ...
//www.110.com/ask/question-3749525.html-了解详情
不签，我非要签劳动试用合同，他说劳动合同，劳动期限一年只能签一个月试用期，他硬要要求1-3个月试用期，而且不原意给我上保险。 因此闹翻了，他说让我找过工作好了， 说，让他签个工资结算表，但我想他会不会签，盖哪个公司的章？签了后会不会正常给我结算工资。万一不结，到北京劳动局去告他有用吗？一个我只上了8天 ...
//www.110.com/ask/question-14159.html-了解详情
三个月零九天时，已经进入了转正阶段，公司要按照试用期工资标准发放转正后的工资，我坚持要求按照合同执行，但是公司在三个月零十天时，依然要求按试用期 加班工资，现工作交接完毕，开具了一个当日的试用期不符合岗位工作的通知，按照公司的算法结算了工资，请问此时我应当如何利用劳动法来维护自己应得的权益？万分感谢...
//www.110.com/ask/question-13330301.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务