我们公司有总公司和分公司，我一下属员工去年从分公司调到了总公司。总公司发去年年终奖的时候，没有核算清楚他在分公司的服务时间，只发了他在总公司的时间的年终奖。过完年后，我们发现此问题，现在需要补发他去年在分公司的服务时间的年终奖。现在的问题是：他现在属于总公司人员，而且已经发过一次年终奖，若再 ...
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的年终奖，单位以离职被除名为由拒绝支付。请问本人有权主张这部分年终奖么？ 另附： 1、合同部分关于薪酬的约定： （一）乙方试用期内的工资为 等费用的支付均按有关法律、法规、规章以及甲方依法制定的规章制度执行。 2、单位存在年终奖制度，按照每月考核为标准之一进行发放，另外，在实际操作过程，单位每个月预支 ...
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公司的年终奖分年前年后分开发放，年前的称年终奖，年后的称为忠诚奖，忠诚奖发放前离职不给予发放，请问如果我离职前未发忠诚奖，可以通过劳动诉讼拿到这一部分吗？ 我这边有公司总经理在年终晚会上宣布发放两个月工资作为年终奖的录像，也有公司年终奖发放细则，个人认为离职不代表对公司的不忠诚。...
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我在公司做了两年，因病公司让我12月中旬的时候回家养病 我问了年终奖的问题，开始说有我的，没有提工龄补偿的问题， 我就签了离职。 后来发工资的时候和我 补偿，现在给工龄补偿了就没有年终奖了！凭什么提前半个月让我回家养病就没有年终奖了，开始又不是我想离职的，这我该怎么办？能否同时享有这两项我该有的补偿？...
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2年了，去年年底换了副总一次因为不给他买东西得罪了他，结果在今年即将发年终奖的时候被他抓到了把柄.{其实是因为在岗的时候跑在去前台打电话路途中被他看见了 在联系。结果老总不由分说的说我到处乱晃，要开除我，不说做了那么久伤心，但是一月尾马上要发年终奖了，那么现在开除我了？我还有权利去拿那个年终奖么，按照 ...
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你好 我于2013年2月中旬离职 当时离职的时候公司口头说的是会发年终奖 但是其他在职员工2月底领了年终奖后公司却没给我发年终奖 问公司公司说只要是发年终奖前离职的就都没有年终奖了 请问公司这样做我们该怎么办 能要回年终奖吗...
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中没有犯过大错，工作还差一个月就一年了，当初都说好年终奖发一个月的工资，现在放假的时候发工资，老总发短信告知我今年没有年终奖，说年终奖是公司想发就发，这只是一个奖励，但是在工作中没有什么错？为什么没有？因为没签合同，我该如何维权？...
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我在一家国企工作年满一年，于今年1月30号辞职回家过年，可是年终奖定于春节才发放，到发工资时没给我发年终奖，往年年前辞职都有发年终奖，据说被贪污了，打电话问主任，他的回答是公司改了制度，发的不是年终奖，是5015年员工激励奖，因此我没有，我很无语。请问我的年终奖可以要回吗？...
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月的第一个星期，今年无故推迟到7月底了，上周才发。本来按我自己计算，我的年终奖金比现在少发了1W元左右。我询问公司，得到的答复是公司改革年终奖制度，改 1W元，但我一直得不到单位兑现。去年得以升职，不过工资基本没有涨多少，就指望年终奖能有些收获的，单位却又来了这么一手。如果有律师看到我这信息，望给予下 ...
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个人创收*35%-个人工资作为年终奖，我今年创收*35%-个人工资超过很多，但是今年8月合伙人说整个部门经营不善不发放年终奖，然后他9月要跳槽 我该如何维权？ 另外我20年签的1年期的劳动合同已经到期了，今天公司群里发通知合同到期的按原合同（原合同岗位薪酬）续签， ...
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