因为公司的岗位安排而使我选择离职，有啥好的建议能得到公司的经济补偿金 公司缩减员工，安排我到其它岗位，同时还要兼职现在岗位，待遇又减少。而自己又不太胜任此岗位，要怎么办呢？只能自己选择辞职呀，那所有的公司都用此办法让从事多年的老员工自己主动辞退，那公司不是可以回避劳动法而不需要经济补偿了呀...
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证据有一份离职申请单，内容全部我自己填写的，也要求公司赔偿我工作两年的两个月经济补偿金，经理也签了字（这家公司是本人毕业之后第一份工作，劳动合同 懂事，被辞退也不知道怎么个过程，当时被经理劝退很无奈有不服，但当时公司行政只给了离职申请单，公司小行政也不做事的，我就一股脑全自己填写了，但是申请单里有一处 ...
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我是在公司连续几个月部发放工资后，不按时交纳社保被迫离职的，没有办理离职手续，现在可以主张工资支付经济补偿金吗？...
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单位以效益不佳辞退员工，要求一个月内离职，我正好再次期间找到工作，找单位办离职，是否还能得到经济补偿金？...
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您们好，律师，现在单位今天又找我非得让我写离职申请，因为我这关系到经济补偿金的问题，单位之前已明确告知我合同期满后就不续签我了，并因为自身什么都不懂，当时让签 我签是不签？我不签，我就认之前让我签的不续签的单子了，他就让我要不签字，要不给他写离职申请，请问，我不理他这事行吗？对我有影响吗？帮帮我，谢谢...
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也没有与本人签订合同。在无奈之下，本人只好自己写了辞职书，并按规定办理了离职交接手续。在离职后，本人才知原甲公司甲已解除了与本人签订的五年劳动合同，后 的提出予以经济补偿申请，该公司以本人自己提出辞职为由予以拒绝。请问这个情况，本人可以得到经济补偿金吗？谢谢三位律师！能否提供我申诉的理由依据呢，谢谢。...
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从原公司离职，并未签署过劳动协议和保密竞业协议，就算签了也没有提到支付我经济补偿金这一条，离职后有把那边的客人带到现在单位做同类型产品，现在原单位知道了，要求我赔偿他们的损失，我想问如果要打官司我的胜算大吗？...
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的帐已经结清，公司将结算清楚我的工资。这份协议我有公司盖章的原件，还有离职证明，我也有劳动合同的原件。工作都已经顺利交接，我有工作交接表的原件，有 了解的最重要的问题是：原公司拖欠我的工资和补偿金那么久，可以追加不及时履行义务的赔偿金么？怎么计算？同时要求经济补偿金和赔偿金不矛盾吧？这是两码事，对么？...
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走人，别影响别人。要求我写辞职报告遭到我的拒绝，但是给我下达了员工离职申请表要求我填写，并出具了解除劳动合同协议书，我提出来公司没有提前30天告知 支付我一个月份的代通知金即一个月的工资4000元，并赔偿我1倍的经济补偿金4000元，或者以劳动合同法87条规定违法解除劳动合同需支付2倍赔偿金8000元 ...
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但我是跟甲公司签的合同。现在合同到期了。由于我要求提高我的劳动报酬，甲、乙两公司均不愿跟我继续签定合同。请问我现在离职是否可以得到经济补偿金？如果可以应该向哪家公司申请？我该如何办离职手续？...
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