在我们学校，每周一在早上7:40举行升国旗仪式，校长规定迟到及没参加都要扣钱，这种规定是否合法？正常上课时间是要求8:00之前到校。...
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，至今已休息一个多月，期间都有医生开的假条给单位，假条时间中间没有间断过，像这种情况单位应该支付我工资么？看网上说保胎假期间应该按病假处理，发基本工资的80%， 什么样的？保胎病假最长可以请多长时间？也是产前六个月为病假工资，产前六月之外的为疾病救济金么？如果公司规定每月只有一天病假，这样的规定合法吗...
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新的工资政策，这个政策很变态，说是不管什么原因都得该时完成工作，要不就扣工资，还规定保管员如果发错货的话发货费用由我承提，如果货丢了，也由我全额承担，所以现在我 了这次十、一我们就放了两天假，没给加班费，平时上班是早7:30-5:30。请问一下，我这种情况可以要回我以前的工资吗？公司的这种规定合法吗？...
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新的工资政策，这个政策很变态，说是不管什么原因都得该时完成工作，要不就扣工资，还规定保管员如果发错货的话发货费用由我承提，如果货丢了，也由我全额承担，所以现在我 了这次十、一我们就放了两天假，没给加班费，平时上班是早7:30-5:30。请问一下，我这种情况可以要回我以前的工资吗？公司的这种规定合法吗？...
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我们公司规定，公司出资的培训，必须签服务合同才给报销，每个月签两年(不足一个月按一个月记）。 也就是说，外出培训，即使只有一天，也要服增加 次数多的已经签了多达70多年服务合同。 我觉得这样挺不合理，想咨询一下这种规定是否合法。谢谢！劳动合同法 第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行 ...
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九三管局要以行政命令的形式强制从教师现有工资中每月扣除200元作为活化工资，作为绩效工资。国家的绩效工资政策是这样的吗？并且要硬性规定各学校每年必须评出10%的不合格教师，连续两年不合格者转岗（其实就是开出教师队伍）这种做法合法吗？...
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做为押金，不干了给退。现在因为家里有事只干了一个月，不干时超市只给我开了600多，那500没有退。超市表示，因为我没有满一学期，按规定不能退押金。请问超市的这种规定合理、合法吗？我有权利要回那押金吗？如果超市执意不给，我该怎么办？ （当时应聘时超市并没有明确 ...
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我好友的情况，有没有相关的法律可以保护她的权益？她该怎么做才能保障她自己的合法权益？我好友本来是想等休完产假再去聘请律师处理这事的，可是这个男人现在 的话是不是那个男人就没权利再私自挪用或者变卖他们的共有财产了？如果他不顾法律规定硬是要去打他们共有财产的主意是不是会得到处罚？会得到怎样的处罚？我好友 ...
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在一家企业工作了2个月，没有签订劳动合同，在我辞职违背皮追的情况下离开了，公司没有支付我一分钱工资，说被辞退没有工资，这种规定本身合法吗...
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得不到公正处理，要求依法公正处理的信访事项，根据《信访条列》及《公安机关信访工作规定》，我单位已于2008年12月24日受理，并将在60日（如情况复杂将延长 邻居）都不肯，我们也没办法，你去告他们把。 各位律师，我应该听从信访工作人员，还是怎么办。信访工作人员的这种处置合法吗？恳请能多指点指点，谢谢。...
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