新劳动法有无对企业对员工罚款方面的规定？企业如何使用除了罚款以外的方式对员工加以管理？...
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为期一个月的临时工，与中介签订小时工劳动合同，12元一小时，做电路板检测。近来工厂总以个人产量沒达到为由要求员工义务加班，与其理论对方答复我们工厂不会对你调岗也不会开除你，达不到产量就义务加班或罚款。并且对于我们检测电路板时漏检一个就要处以200以上罚款。请问 ...
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我在重庆，我想咨询一下我在网上发布了骂重庆机场商贸公司乱罚我们员工的款，他乱罚款是事实，我也有证据，他们公司威胁我说要负刑事责任，请问我要负刑事责任 网上造谣，但是如果没有他们乱罚我们款，我也不会乱说的，我有责任吗，而且我说的都是真的，他们罚款时让我们签罚单、也没有给予我门看任何罚款的规章制度和条款， ...
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公司对员工实行罚款措施，以此来避免员工的粗心大意，这种方法合理吗，员工该怎样维护自己的合法权益？...
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同事发生口角，然后互相推了几下，商场以打架为由，把我们开除，商场制度是员工打架罚款100至500元，[视情节严重]，商场制度一直都对我们用着，可是商场说我们是 ，为什么现在说制度对我没有用呢？商场的督导每天的工作就是在商场转，看哪个员工违纪就已制度来处罚的呀，我申请仲裁，开庭的时候商场请的律师说我不能 ...
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物品被盗，我2点来到公司，才知道事情。公司领导对这事的处理结果就是，让公司所以员工一起罚款！这样的处理方式让我很不理解，我不在公司，我为什么要承担这个责任？他给我的理由就是，我是行政部的一员，没有安排呆在公司的员工看好公司的物品，就应该负责。 我想对这件事咨寻律师，我该负责吗？我到 ...
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我是在4月份开公司的车出公差，在5月14日我离开公司，并办理了离职手续，但公司以工资需要其他员一起发放，6月公司通知道我车违章，罚款从我工资中扣除公司是要扣除我违章的罚款，违章罚款200元，扣6分，6分公司以买分90元/分为由扣我540元...
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我为A公司员工，去B公司处理事情。进B公司门时，安保人员要求我把带摄像功能的手机放在门卫处，我当时已带摄像功能手机但我告诉他们没带。进入后在打电话时被安保巡逻人员发现，他们没收了我的手机，并要求在罚款1000元后才能归还我手机。请问该处罚是否合理？ 现罚款已交，已拿回手机， ...
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公司的规章制度 罚款部分执行很严格 但福利那方面写了都不执行 这样违法吗？关于公司的罚款权好象现在法律没规定 只要公司的规章制度员工签名了 那不就代表员工允许公司罚款了吗 ？...
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商城没有在积分规则当中说明一定要拿消费记录就行积分，而员工拿客人小票就行积分，商城查到后对员工罚款200，员工可以拒付罚款吗...
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