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中介把我们两个人的身份证弄丢五天了 现在还没解决可以申请赔偿 赔多少...
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您好,是在2018年1月7日到公司上班,试用期三个月,现在试用期过了两天,就被辞退了,让干完这个礼拜。其中没有合同只是要了一个的身份证复印件,这种情况可以申请赔偿?...
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请问公司被其它人接手,被口头解聘,不给下解聘书,喊自己辞职,没辞,这种可以起诉赔偿 公司就是不出具解聘书,手里现在有个移交清单,可以不呢 你好,请问需要些什么资料呢 你好,请问申请劳动仲裁,需要提供些什么资料呢...
//www.110.com/ask/question-5046892.html-了解详情
没有缴纳社会保险为由为自己争取要回一定损失,请问可以申请劳动仲裁?程序应该怎么进行,需要注意和收纳哪些证据?是库房配件经理,以书面形式交代了往来账目 和六月份两千三百元左右工资。现在想维护的正当权益,要求公司在没有订立劳动合同和没有缴纳社会保险的前提下赔偿一定的损失,请问可以这样做?...
//www.110.com/ask/question-1742392.html-了解详情
你好 在手机店买了一个二手手机 三个月才发现,可以申请赔偿...
//www.110.com/ask/question-14763118.html-了解详情
在工厂工作了十年签的无期合同,现在我们部门拆散。可以申请赔偿?...
//www.110.com/ask/question-6414113.html-了解详情
未签正式合同,之后自己于6月29号正式提出辞职报告,与上级主管协商这个月工资会在下个月10号打到的卡上,并且承诺会把扣除个人的社保金额返回给(试用期扣除 承认扣除了的社保,随即挂了电话。 请问能得到赔偿,始终没有签合同。请问能以什么理由要求赔偿,需要准备什么材料,通过什么程序维护自己权益?...
//www.110.com/ask/question-5055503.html-了解详情
的试用期是一个月,现在已经过了试用期超出了7天,还没签合同,由于的工资是口头协商的底薪+提成,当初提成口头协商提成是保底1.5K,现在使用期过了老板说由于业绩不好保底提成给不了那么多,想辞职也和老板说了。像这种情况能得到赔偿...
//www.110.com/ask/question-12257771.html-了解详情
6月22日口头通知解散,要求大家回家。工资只发放了6月1日到解散那天的为止。还是后来跟老板打电话协商他才答应6月的工资按照不降薪30%的给。公司不出具辞退 ? 另外,发现试用期2个月一直到今年本月被通知不用来上班,一直没有扣过保险钱,这是不是也证明单位并未给缴纳个人保险,这个可以申请赔偿...
//www.110.com/ask/question-7826110.html-了解详情
、8月份的绩效根本没算进去,只算了试用期的绩效,跟老员工比,肯定低。 然后,那个外包公司表示,要么自己离职,要么就调到深圳总部去等工作。家里有老人要照顾,无法离开武汉,所以只有一个选择,那就是离职。但是不甘心,并不是做的不行,可结果却莫名其妙的被炒掉了。请问,可以申请赔偿?...
//www.110.com/ask/question-1176173.html-了解详情
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