餐饮厨房在宁波市鄞州区万达广场，我想问的问题是这样的，在八月二号那天也不怎么了一觉睡到中午一点多，醒来后头很痛很痛，所以没能及时和提前打电话到公司请假说明情况 扣点吗，他们说不可以直接扣三天工资，我说难道不困什么原因都要算旷工吗，他们说不论什么原因就直接扣除了我的工资，我想问下这样做他们合法吗？多谢了...
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他就不让我上班，，当时他不让我上班，那我不能算旷工吧，所以我写请假条向他请假，他也不批，他就叫我 让我上班说的一些话，有一些我录下音了，对我有帮助吗？如果厂里一定要我办自离手续，我却不办自离，那造成 月零三天的工资能全部拿到手吗？如果厂里扣我的四百块钱合法吗？当时我刚进厂时，厂里就让我每位员工在一份如果 ...
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九月一号到二十二号上班 旷工离职,单位说旷工三天算自动离职,要扣光光所有的工资,想请问下单位这样做合法吗？我每月工资有3000元左右能拿回多少？...
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八月一号到二十二号上班 旷工离职,单位说旷工三天算自动离职,要扣光光所有的工资,想请问下单位这样做合法吗 能拿得回工资吗...
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钱工费，这个是可以理解的，但是要扣300块钱的旷工，说我说不去就不去了，但是我没去的第一天第二天我跟店长打过电话了，第三天我去找的店长，我说不去上班了，但是老板说还是算我旷工的，而且这个月的四天（其中有一天是上的14小时，我们平时都是七个小时的）也是不给工资的，说是没干满一个月没有工资，请问这 ...
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住院，需要我爸爸护理。但我爸爸没有公司电话，也没有上司电话，因此无法请假或电话辞工，而导致旷工2天。 现在我爸爸回厂辞工。厂方说，要等三四天，且 ，现在又说要扣1000多元。 家有急事辞职，要等三四天，且要扣1000多元。厂方这一做法合法吗？违法劳动者权益吗？ 该如何维权？ 谢谢律师在百忙中关注此事！...
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还有，到后来，经理用在我下班休息期间告知我第二天要上班，有一天我真的不想去上班，就跟他说按我旷工，工资该怎么扣怎么扣，第二天我照常上班，然后她当天晚上来找我，拍门 踹开了，后来我不敢去上班。每个月20号发工资，差3天到20号，结果到20号的时候没给我发上个月工资，其他人都发了，合法吗，我白干了一个多月...
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我单位上下班执行打卡和车间手工考勤表并存制度,有一天我上班打卡下班却忘打了,一天都在上班,车间考勤表是全勤,单位却以缺卡为由按旷工两天处理,扣罚我两天工资,这个月有二三十人都有这种情况,说是新规定,请问这合法吗？...
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我单位上下班执行打卡和车间手工考勤表并存制度,有一天我上班打卡下班却忘打了,一天都在上班,车间考勤表是全勤,单位却以缺卡为由按旷工两天处理,扣罚我两天工资,这个月有二三十人都有这种情况,说是新规定,请问这合法吗？...
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你好，我想请问一下，我旷工一天是去医院挂水，第二天开了医院证明去请假班长不批，第三天身体好了去上班他直接叫我不用上班，第四天去还是不让上班，后来叫过去结工资，她算我急扣我两千，还扣我什么福利，这样合法吗？？？她说要扣我急辞费两千，所有福利一千，这样合理吗...
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