注册公司时股东都全额出资交齐注册资金，但不久利用这些钱购买了大量设备。现在公司假如申请破产的话，是否还需要补足后才能破产另外破产清算顺序是怎样的？是员工工资福利优于税务么？是否需要对员工有工资赔偿？赔偿是和工资同样优先级呢？还是和一般债务一个优先级？对于股东或法人有任职的，是不是也得同样结算工资？...
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我是一名应届毕业生，在学校校园招聘上签约了一家公司，签了三方协议，但没有关于违约赔偿违约金的规定，到了公司后又和公司签约了三年协议，规定三年内离开公司赔偿违约金5000元。我想知道要是工作一年后离开公司需要赔偿违约金吗?三方协议上没有关于违约赔偿违约金的规定，补充的协议有法律效力吗?...
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就只和一起新的大学生参加过岗前培训。而且我查了国家劳动法我这种情况不需要赔偿，可是公司以各种理由推脱，一直拖着不给我明确的答复。请问这种情况我需要赔偿 公司跟我耗得起；因为我来自南方，离家比较远，在这里也没啥人，以公司的强大经济实力，社会组织关系要为难我这个刚毕业而且没什么实力的大学生很容易。请问各位 ...
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： 我公司官方微博在无意中使用了一张搜索图片。微博内容与公司经营内容无关，无获利倾向，无非心灵鸡汤一类激励文章。 近日接到华盖创意投诉，说我们所用图片侵犯 7000元。这张图片在其他图片网站上也存在。请问，微博图片马上删除了是否还侵权？没有获利是否需要赔偿？如果侵权，这种应该赔偿多少合适？感谢赐教！...
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入职后和公司签订了两年的劳动合同，也签了一份补充协议，协议上：说两年内我不能离职，否则赔偿培训费10000元。现在试用期已过，他要求我们重新签订 。我不想签，想按原协议履行，他不同意，要我们必须签，不然就赔偿10000元后走人。 请问我是否可以拒签第二份补充协议？如果我拒签，他让我走人是否属于他辞退我 ...
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我是一名大三的学生，大三刚开始就被学校弄到一家公司实习。本来只需干到11月底就可以走，现在公司要跟我签约，合同上全是乙方怎么怎么样，而且说乙方在公司没有工作满一年，辞职需要赔偿违约金（月工资的三倍）。。但是我不想在这公司干了。。老师叫我提前一个月申请离职。。。请问我需要赔偿违约金吗？...
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我算是管货物的，工作从2013年6月下旬至今，未签订劳务合同，我是否可以要求双倍工资。而且公司的货物不见了，我是否需要赔偿，如果赔偿，又该怎么算。...
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发其中一半，另一半已粘贴住宿票、交通票类账单形式发放，但先因公司在账单类工资发放不及时，基本有半年的账单工资尚未发放，金额将近8000元，那本人是否可以以已拖欠工资为由提交辞职，并想咨询下这种辞职方式是否还需要赔偿公司培训的违约金？谢谢高人指点！...
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要支付培训费用，而且我的工资不高的，没办法拿出那么多钱。现在想要离职，我是否要支付培训费用？如果自离的话，会有什么后果吗？谢谢公司是有请培训公司过来培训，但是培训只是很形式的走过场，这样也要赔偿吗？还要其他的办法吗？谢谢 我现在还在试用期阶段，若是自离的话，需要承担费用吗？...
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服务期未满，按该协议需要赔偿公司费用，但公司提出培训费用可以不要，但需要本人做出协议期内不到竞争对手公司服务的承诺，请问这个承诺是否等同于竞业限制协议，承诺 做出承诺者）必须遵守的？本人可以不做出承诺，不签竞业限制协议吗？当然公司培训的费用本人是可以支付的。本人在正式提交了辞职报告并经过30天后，是否 ...
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