一、该公司注册地位于广州,可是却在东莞开业。二、我进该公司的时候没有签合同,两个月后被公司辞退,能让公司给我除工资外的补偿金吗?被辞退时没有办任何离职手续,只让助理告诉我我被炒了,15号剩下工资会打到我银行卡,在这个公司上班的证据:工作证...
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在商场卖衣服 干了两个月 没签劳动合同 11月3号上班 上班没有交接 (没点卖场的数量和库房的数量 ) 到12月中 公司说要盘点 这时店长发现丢了 就直接扣了657元每个人的衣服赔偿钱 说承诺可以再返还几件的钱 到了1月10号 我们辞职了 店长说一月一日到一月十日店里也丢衣服了 如果你们认了657元 ...
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我后,我上个月的工资才2000多,加这个月九天的,他说给我3000不到,我该怎么办? 因为是一个人在外打工,去年11月份就在这家公司上班,工资老是拖拖拉拉的发,每月的存不了 身无分文了,房东又催房租费,能不能先去拿了,他愿意给的工资了,再去告他, 因为他没给我签劳动合同,也没给我买保险,还是他叫我滚蛋...
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多元,共计6500元左右。这是我本人从今年二月份进入公司,两个月后提前转正(一般员工都是签2年的合同3个月转正),到10月底离职总共计算下来要扣的钱, 想过,如果我们现在几个人申请仲裁成功了,拿到了我们该得到的,但那些还在公司上班的员工他们该怎么办,也像我们一样去申请仲裁吗?我们应该从大局考虑,给我们 ...
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即与本人解除劳动关系,明确没有经济赔偿金。工资只发到6月份。 本人7月3日后就没去公司上班,之后要求提前30天出示书面通知,Hr说没有,之后又说公司财务做了 本人签字的话,是不是对以后要求经济赔偿不利。 我想以A公司工作满一年未签劳动合同,要求其赔偿11个月的双倍工资,和补交一年的社保,另外赔偿2.5 ...
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日到公司应聘网管一职,18日开始上班,应聘时,谈好的26天制,工资试用期为5000,试用期为一个月,在签订劳动合同的时,签了一年的合同,试用期为一个 没有为我购买养老保险、生育保险、失业保险,要求公司补缴; 3、在劳动合同上签订的合同是一年,而且公司给了我两个月的试用期,要求给予补偿和说法。 4、要求 ...
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到期,公司让我2.7就不用去上班,我们属于解除劳动合同还是 终止劳动合同? 2、如果公司让我2.12号去签解聘书,日期是写2.6号口头通知我的那天还 是 续签,公司是否应支付我两个 月的经济偿金? 5、如果公司在第3个问题中属于违法解除或终止劳动合同,公司是按我们 签订的合同上按日工资支付赔偿金,还是 ...
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你好,本人在公司上班三年,第一年签了劳动合同,第二年也签了,第三年没续签劳动合同,三年没有买社保,只买工伤保险。经过协商,公司同意赔偿双倍工资, 每一个月反还一个月工资,公司要求我签劳动合同,并帮我买社保。请问我要不要与公司签合同呢?还有我所担心的事,公司反还几个月双倍工资,到最后两三个会不会不反还了 ...
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没有办法可以马上离职同时主张要求支付双倍工资呢?我在松岗进了这个厂已经六个月了,他没有与我签订劳动合同,只上班的前两天填了一份表格,还有一份入职须知,别人都有签订劳动合同,别的同事今年也签了新的合同!就是没有给我签!用人单位现在又加了好多规矩!前几天人事部的人找到我说我在公司的表现不是很好,叫我不用 ...
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未签劳动合同且公司无故辞退员工,事后员工去劳动监察大队举报人事来商谈一口否认辞退的事情改口为调岗,后来人事叫员工去厦门创鸿商务咨询有限公司的总公司创鸿财富( 员工签合同,员工想你都辞退我了干嘛要签合同就没签了,人事还说她问过监察大队的调解员说调解员说只赔两个月的工资,但是员工之前有询问过律师,律师是说 ...
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