原单位工作3年多时间，原单位是家私企，没有为员工建立人事档案，但每年度有正规的年度考核。 现在，新单位要我在原单位工作期间的档案记录，其中要包括 年度考核情况，以此鉴定我的工龄，新单位不依据劳动合同和社保缴纳情况证明工龄。但原单位认为考核表这些资料属于公司内部资料，属保密信息，无法提供给其他单位。 我 ...
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出来很健康，签劳动合同的时候，公司又喊交1200的诚信金，我说没那么多。最后决定交了800，说主要是对新进员工有些约束，对公司一些资料保密。后来一直提心吊胆 在网上工商局查到此公司的注册存在。少了些担心，但后来得知公司是不能向员工收取押金诚信金的，这是违法的。自己觉得公司还是有些漏洞，喊前三天自己熟悉 ...
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后，500元合作金无息返还, 人员第一次串珠为10000串，多劳多得，接货物签合同时都有预付加工费，串珠完成后现金结算所有加工费。 第四条：项目约定 1 、知识产权、技术信息、商业信息、财务信息等所有权均属甲方所有，乙方有保密义务，未经甲方书面同意，乙方不得抄袭、修改或复制，不得留存技术资料、复制品 ...
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。 d) 购买原始股的前提是乙方为甲方正式员工或乙方书面承诺只要甲方发出邀请即可在规定的时间内正式签署全职工作合同。如乙方离职或未在承诺时间内加盟 内配合完成接替人员的招募和培训，完全移交前期开发产品的资料和文档，并签署保密协议。甲方仍保证按照协议规定的“预期现金收益”相关条款执行，但原始股部分的认购 ...
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后，500元合作金无需返还, 人员第一次串珠为10000串，多劳多得，接货物签合同时都有预付加工费，串珠完成后现金结算所有加工费。 第四条：项目约定 1 、知识产权、技术信息、商业信息、财务信息等所有权均属甲方所有，乙方有保密义务，未经甲方书面同意，乙方不得抄袭、修改或复制，不得留存技术资料、复制品 ...
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就说人人乐会入驻东北角口的商铺内，带动北侧地下商 铺的后续出租。签完合同时招商部的一名员工给我说，商场会替我们招商，让我也签了同意书。后来过了一 乐 还来不来，我也不知如何回答。问他们其它业主的联络方式，招商部的人每次都保密从来不给。目前已经三年过去了，我后来自己想办法联系到其他业主，他们说有的买的早 ...
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