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公司和我们签订限制协议,其中有一项规定员工离职之后赔偿全年收入1/2限制补偿金.现在公司准备解除合同,有关这块公司说不支付补偿金合理嘛? 他说不限制我,所以不给补偿金.请问这个合同注明的补偿金是不是需要一定支付...
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证书及劳动手册原件,我为了拿取证件,签字了。与老公司签的劳动合同上有离职保密协议补偿金,每个月是八百元,同工资一同发放。后来我到同行业的公司工作了,现在老 不是在同行业的公司交得,合同签订的也是另一行业的公司的另一个职位。 问题一:离职说明是否有效,是否是一份公正的限制协议,我是否要赔 问题二:老 ...
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协商无果,可向那些相关部门投诉! 如果合同期未满辞职,就必须签这种协议吗? 最好能告之是劳动法那条那例!谢谢! 限制不给与补偿是不是可以视为无效!限制如果不给与补偿是不是可以视为无效 限制是怎么签订的,是不是合同一成立,就有限制?还是需要其它的协商文件?...
//www.110.com/ask/question-25705.html-了解详情
咨询一下限制方面的问题,希望您能够帮忙。去年入职时候,我和公司签订限制协议和三年的劳动合同,今年我想辞职了,现在公司主要生产汽车座椅,我想 你了解一下如果跳槽去按摩椅公司,是否属于违约行为?有没有什么办法可以跟公司协商解除限制?毕竟在目前单位工作时间只有一年,自己也不想因跳槽扯上官司。...
//www.110.com/ask/question-6674529.html-了解详情
如果和公司签订禁止协议,公司发放了一段时间的禁止费,但突然不发了,也没给出书面理由,是不是这个禁止协议立即无效了呢?我现在还是在职的. 如果不发了这个协议是否是无效了呢?我离职后是否还受2年的禁止限制呢? 我是不是可以立即去竞争对手的公司上班? 补充 ...
//www.110.com/ask/question-4118569.html-了解详情
公司在员工入职时签订限制补偿协议协议中约定“自公司支付第一笔限制补偿金之日起生效”、“限制补偿金支付时间为员工离职后每个月的 号”,这样的约定是否有效?有何法律风险?...
//www.110.com/ask/question-15305798.html-了解详情
我离职的时候与公司签订限制协议协议上约定过每月5号发补偿,但是公司每月都没有准时发补偿金,但每月也都发了,这样的协议,算失效嘛?...
//www.110.com/ask/question-15074890.html-了解详情
在一家小公司工作了2个月后离职,已签订了劳动合同和协议 ,如今已经离职2个月,但是这公司没有给我发放2个月的工资 ,更没有按照协议所写 ,在限制期限内给予我经济补偿 ,(期限是合同期满后的1年内)。 请问这种情况下 如果我还继续在此行业内工作 ...
//www.110.com/ask/question-3350517.html-了解详情
各位律师大家好,我是2011年公司入职后签订限制协议,离职2年不准从事相关行业,协议里边规定每月工资里含限制补偿和保密费,具体多少没写,现在我要离职了,找公司要竟限制补偿,公司说每月工资条上有竟补偿500元,只能按500元/月来给,因为我是驻外机构,工资是打到 ...
//www.110.com/ask/question-6519769.html-了解详情
公司在签订《保密协议限制协议》,其中两项都在相互叙述,但是在协议里面违约条款中公司注明,未按时支付补偿的话协议失效,但保密协议仍然有效。请问这点有没有问题,合同是不是有效的。谢谢...
//www.110.com/ask/question-3453553.html-了解详情
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