合同的损失和依法赔偿该签订无固定期限书面劳动合同之日至签订之日止的赔偿，2009年10月13日湖南省高级人民法院院长康为民签字依据《中华人民共和国民事 证据，诬陷上诉人已接受终止合同的事实。现又已通过湖南省高级人民法院匡小芹，于2011年9月6日个人滥用职权违法制作《驳回申诉通知书》，，当事人请问各位 ...
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合同的损失和依法赔偿该签订无固定期限书面劳动合同之日至签订之日止的赔偿，2009年10月13日湖南省高级人民法院院长康为民签字依据《中华人民共和国民事 证据，诬陷上诉人已接受终止合同的事实。现又已通过湖南省高级人民法院匡小芹，于2011年9月6日个人滥用职权违法制作《驳回申诉通知书》，，当事人请问各位 ...
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合同的损失和依法赔偿该签订无固定期限书面劳动合同之日至签订之日止的赔偿，2009年10月13日湖南省高级人民法院院长康为民签字依据《中华人民共和国民事 证据，诬陷上诉人已接受终止合同的事实。现又已通过湖南省高级人民法院匡小芹，于2011年9月6日个人滥用职权违法制作《驳回申诉通知书》，，当事人请问各位 ...
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，休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同；不休奖励假的，按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。 个体工商户的雇工晚婚、晚育的，由雇主按照本条前款规定 市、市辖区公安机关批准。 第十一条 被征集服现役的公民,在入户前,由本人或者户主持应征公民人伍通知书向常住地户口登记机关申报迁出登记,注销户口,不发 ...
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的防暑降温费单位不给。我查了保险有2个月的单位未给上但个人承担部分单位已经扣除了，我找单位把合同原件给我,发现合同内容与我签定时的不 构成包括基本工资,岗位工资和周六的加班费），我签合同时留有复印件和照片,2012过年也未发放奖金,在《终止或解除劳动关系情况说明书》和《解除劳动合同通知书》原因均为单位 ...
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项目的任务合同，合同期为三年，公司现在要转型，而我所在项目并没有进行竣工验收，只进行了部分签收，公司就说合同到期，并要我在一份劳动关系到期终止通知书上签名(公司上面有一张是有我的签名的，而我自己手上的我没签名)，但本人拿到手的通知书并没有公司盖章， ...
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2日合同到期，但是6月份人事给我的合同终止通知书上写的是09年7月3日合同终止。我可以以7月3日劳动事实作为依据，认为公司是09年7月 有漏洞吗?还有就是公司在09年3月份进行了一次大规模裁员,当时也有很多合同到期不续签的,但是赔偿金比这次多很多,公司这样做(赔偿方式不同)合理吗?公司从6月份以后凡是 ...
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日单方面提出解聘，解聘通知书上打印的日期是2014年6月30日，通知书上写明的合同终止日期是2014年8月19日。期间公司有表达要裁员的意向，并要求我补签劳动合同，但我以工资与我实际工资不付为由拒绝了，这些并无书面证据。 请问：我的工作年限有没有超过1 ...
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这样操作是否合法？是否允许多次签订期限为1年的劳动合同？ 3、试用期期间，员工工作表现不优秀，是否可以直接终止试用期，结束试用？ 4、如果员工转正后工作任务 可以降低至新岗位的工资标准？如果员工不同意调岗，不在调岗通知书上签字怎么办？是否可以以不服从工作安排为由开除员工？ 6、劳动合同到期，但企业不想 ...
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这样操作是否合法？是否允许多次签订期限为1年的劳动合同？ 3、试用期期间，员工工作表现不优秀，是否可以直接终止试用期，结束试用？ 4、如果员工转正后工作任务 可以降低至新岗位的工资标准？如果员工不同意调岗，不在调岗通知书上签字怎么办？是否可以以不服从工作安排为由开除员工？ 6、劳动合同到期，但企业不想 ...
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