107700万劳动报酬未付（劳动报酬金额没有争议，有对方公司出具的一张协议，但是这个协议是附带条件的支付），我先申请劳动仲裁，仲裁说我没有拿出证据证明我 号立案，9月5号开庭，试用简易程序，至今没有判决书下来，没有延期批准，没有调解，这种情况下我作为原告该如何处理。备注：关于这份协议，我在法院开庭已经 ...
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发生的水电费、通讯费、物业管理费、卫生费、经营证件登记费、税费、人员工资及保险劳动保护等全部费用乙方自行负责。若延误交费影响使用甲方概不负责。 六、 茶楼修缮与 ；协商或调解解决不成的，按下列方式解决（以下两种方式只能选择一种）： 1、提请 仲裁委员会仲裁。 2、依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。 十 ...
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事实，由最开始愿意承担1万到现在讲到2万多的费用）。目前双方协商争议点是“股骨头骨折与股骨头坏死是否有因果关系”，通过医院了解这种直接关系概率非常高，通过 时有录音宾馆方承认工伤事实3当时协商不成双方都到了仲裁局做了笔录，可以看出有劳动关系） 二：这种情况诉讼时效是否已过（当时没做工伤认定，之前只知道 ...
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经济纠纷是指在经济活动中，由于各方利益的冲突或争议而引发的纠纷。这些纠纷可以涉及合同履行、贸易争端、知识产权侵权、金融欺诈、劳动纠纷等各种问题。 经济纠纷的解决通常需要依靠法律和法规来进行调解或裁决。当事人可以通过诉讼、仲裁或调解等方式来解决纠纷。在一些国家和地区，还 ...
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协商一致签写书面声明，由于我离职时公司资金紧张，产假工资及社保费一直拖欠。因长期拖欠，2015.10我向当地劳动仲裁委员会提出诉讼，后经当地劳动人事争议仲裁委员会调解，双方达成一致于2015.12.20.之前一次性支付工资10000元，逾期按5000元违约金支付。截止今日企业仍未支付。2015.12 ...
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我2012年12月27日右腿骨折，经过县人社局仲裁2014年1月25日拿到事实劳动关系裁书，几经周折，4月1日才送达对方手中，15天后到上 中止认定通知书，说是有争议对方提出了诉讼，（我没收到法院任何通知），听说后我神情恍惚不知道该怎么办？由于生活困难、精疲力竭无奈之下通过县人社局的调解，又被告知撤销 ...
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