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本人是应届毕业生。在某公司工作约1个月,未签订试用期合同和劳动合同,仅签订了培训协议保密协议。培训协议中一条为:培训期间,公司照常支付乙方(本人)薪资补贴、支付乙方差旅费补贴及住宿补贴,合计费用约21400元。现在尚未进行培训,但想离职,那么我需要支付违约金吗?我可以直接离职吗?...
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我们刚进公司试用期没过公司就送我们去学习,还跟我们签了个五年的协议,不满五年走了就要赔偿,还有一个保密协议,满了五年辞职后两年内不能从事相同工作。但是合同里没写工资待遇的问题,而且也没说补偿。请问这种协议有法律效力吗?我们的那两个合同好像是劳动合同的附件,但是我们还没签劳动合同,这样的话那 ...
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我是2013届应届毕业生,和A公司签订了三方和三方补充协议,三方补充协议说的是试用期如果主动辞职及要赔付公司因招人的各项费用合计3000元。现在我是实习期,由于公司提供的工作岗位和招聘时说的不一样,所以想辞职,请问是否需要赔付违约金?...
//www.110.com/ask/question-1358582.html-了解详情
今年实习签订三方协议,规定实习期为半年,每月800没福利等等,现在我不想做了,但是规定单方违约要陪5000的,还有我们学校和青软有合作,青软给我们找工作,在公司签了保密协议,培训期刚结束现在在试用期,...
//www.110.com/ask/question-1149204.html-了解详情
我是一名程序员,我在5月13号入职一家公司,没有签署劳动合同,但签了一份保密协议,在6月11号通知公司离职,还在试用期内。 现在公司说项目没做完,要我负责,我没有承诺要完成项目,也没有签什么项目委托书,公司也从来没说过什么样才叫做完成项目。 现在也没有 ...
//www.110.com/ask/question-14343444.html-了解详情
新员工试用期入职四天,第四天晚上通过微信与人事说明离职,次日周五直接没有再去公司了,入职的时候填写了合同给人事,但是人事一直没有给到我盖过章的合同,现在被公司要求回去签订保密协议竞业限制,这个可以拒签吗?必须去单位办理离职吗?可以不回去吗?对后期工作生活有没有影响?...
//www.110.com/ask/question-13401686.html-了解详情
我是一名采购员,在公司已过试用期快一个月,因在QQ聊天中截图时,把一款其他家的单价误发给同行厂商。因供应商把截图发给另一个同事,7月30 填写。现在人事说我多写了辞职单认为我是自己申请正常离职的不给赔偿,还说进公司签订过保密协议,不管是否故意泄密都没赔偿。但是我写了辞退单(辞退单勾了辞退)和辞职单全订 ...
//www.110.com/ask/question-13255713.html-了解详情
我是一名采购员,在公司已过试用期快一个月,因在QQ聊天中截图时,把一款其他家的单价误发给同行厂商。因供应商把截图发给另一个同事,7月30日 要填写。现在人事说我多写了辞职单认为我是自己申请离职的不给赔偿,还说进公司签订过保密协议,不管是否故意泄密都没赔偿。但是我写了辞退单(辞退单勾了辞退)和辞职单全订 ...
//www.110.com/ask/question-13255655.html-了解详情
我是一名采购员,在公司已过试用期快一个月,因在QQ聊天中截图时,把一款其他家的单价误发给同行厂商。因供应商把截图发给另一个同事,后来举报 ,因为部门没申请提前退保,还让我承担8月所有社保费。公司说刚入职每个人签订过保密协议,不管是否故意泄密,都要被开除而且没有赔偿的。请问公司对我处以开除的作法是否合法 ...
//www.110.com/ask/question-13250229.html-了解详情
我通过中介进入一家电子厂上班,签订劳动合同时人事说的想走可以随时走,试用期三个月。现在我上了一个多月班有事需要辞职,但是申请被驳回,理由是中介给我报的学生工必须哪个时候才能走,但是我除了劳动合同和保密协议外并没有和任何一方签订合同必须工作到哪个时候才能走,请问是不是公司违约...
//www.110.com/ask/question-11592035.html-了解详情
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