一名酒店前台从业人员。已经连续在该酒店工作14个月。上月提交辞职，本月将离职。关于离职时的工资等想咨询三个方面的问题。 1.年终奖，请问年终奖发放有相关法律规定吗？具体标准及计算方法是怎样的？ 2.酒店将员工未休息而上班的情况统计为欠休，以及国定假日上班的 ...
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律师，您好！公司领导和我谈终止合同时，当时给我说的有年终双薪，但是后来不发了，还找各种理由，但我看到合同上没规定关于年终奖的事，和他们协商，他们就说是总部没批准为由，不发了。请问他们这么做合法吗？工作一年了，是不是应该发年终奖？请给予答复 ，，谢谢...
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律师好，想问一下关于公司因年终奖发放的时候，让我签协议，协议内容大概就是不能在一年能离职，请问这个协议有法律效益吗？...
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你好，有关于没有签订劳动合同辞职之后，老板拒发扣押的工资我该怎么索要？老板说扣押的工资是年终奖，必须上到年底才给，现在辞职不给。同时期辞职的同事的押金他却给了，就说不管我们，不给，我能不能出示这条当证据？...
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求助关于劳动仲裁官司，涉及到公司单方面裁员拒付年终奖与欺诈期权，拒付期权问题...
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你好：我想咨询一下关于企业单位给员工的社保缴费基数不足〈比如年终奖等最近几年都未拿入〉。能补缴不足的这部份吗？...
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我在合肥，我想咨询关于公司违反劳动法解除合同，并克扣绩效奖金和年终奖，申请劳动仲裁胜算大么？...
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我辞职信写个人原因后,公司已同意离职，但未安排相关人员进行工作交接，后来发现公司于我试用期间未缴纳社保，是否可以此要求公司给予补缴补偿呢？此外，公司在之前有发过关于年终奖分两次下发的通知，第二次下发时间为5月份，我4月份辞职是否能拿到剩余的另一半年终奖呢...
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律师您好！原劳动合同里约定事项栏标明年终奖1万/年，但一直未支付，签离职合同时有句此后关于劳动合同方面无争议，请问离职单签好后能否拿原劳动合同去劳动局要，谢...
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我是做售后服务的当初进公司的时候说的有出差费加班费年终奖什么的，现在这些什么都没有。又安排我出差我拒绝了，公司就开除了我。在公司工作10个月！合同上没有写具体写出差费的补贴，但是我们的部门负责人有发过关于出差费补贴的短信给我，出差是补贴50元一天。请问我现在可以要求赔偿吗？赔偿金应该 ...
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