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我在一家教育集团工作。工资构成就是基本工资加绩效奖金。去年2015年12公司本应该发放当年的绩效奖,(本人绩效奖金当时自己是看到并且拍照了的),但是当时 说不算数,要重新分配。 于是一直拖欠,理由就是从新核算,重新分配。直到昨天绩效发了下来,但是扣了很多,基本上扣了一半。请问这种情况,我们应该怎么办 ...
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在公司工作了两年。 公司辞退我同意发两个月工资补偿。但是不发绩效奖和工作奖金。 我们公司的工资构成是:基本工资+绩效奖+工作奖金 现在公司辞退我。说只发放两个基本工资+工作奖金。或者只发放基本工资。具体怎么发没有给我准确答复。但是肯定是不会全发的。 我想知道这么做合理么? 如果维权我该怎么做。...
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员工离职后还有绩效工资吗?绩效规定招聘一个人3入职,入职绩效5发放,6转正,转正绩效8发放,员工4月底离职,这个绩效奖金还能拿吗...
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今年423号从医院辞职不上班,现在医院不给我发四月的绩效工资,就是奖金,我是一直上到23号走人的,医院方面给我的答复是必须上到四月底,五月一号辞职才能享有当月绩效奖金,但之前并未有人告知,并且同样三月矿工的同事还拿到了三月的绩效,想咨询一下医院这样是合法的吗?...
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或相竞争的业务; 4、乙方在职期间,需认真遵守公司制度,无条件接受公司正常的绩效考核。如乙方严重违纪或无法胜任岗位的,甲方有权辞退乙方,或降职、降 手写。 三、乙方月薪标准为( )元/(综合工资)依照公司薪资制度进行核算发放。 四、甲方另行奖励乙方300元/奖金,支付方法为(√A □B); A. ...
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我已经离职四个多了,之前的工资是:底薪+活动奖金。底薪都按时发下来了,因为每一次活动的绩效奖金,要经过很多领导的审批,一般都要拖很久才能发下来的,现在我已经离职这么久,听以前的同事说,那笔奖金他们的已经发下来了,本来属于我的那份却没有。这种情况我该怎样才能拿回属于我的那份奖金 ...
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我是于13年3月份入职A公司,13年年底年终考核较好,达到了绩效奖金的发放水平,但是一直到14年3,,都没有兑现。我于14年317日正式离开了A公司,但是与日前听说绩效奖金已经发放,但是离职员工并没有给,这个奖金是否还在我的权益范畴内?我是否有权争取?...
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我所在的公司一年没有发放绩效奖金,在年初的时候说年底统一发放,如今到了年底,公司在两个没有发放工资的情况下(拖欠两个,实质上等于第三个时发放了拖欠的第一个 ,现在在12月底将我辞退,那我这年底双薪是否就拿不到了?是我该拿的吗?其次,公司拖欠的一年的绩效是否拿不回来了?可以通过什么途径要回来吗?...
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你好,我于9提出离职,做到10月底,公司789三个绩效奖金于10月底发放,现在公司不发放给我789三个奖金,是否可以申请仲裁?但是合同中写明提出辞职不予发放奖金但没有写说不发一个还是不发整个季度的,请求咨询...
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年之后公司降了我的工资到5800,说给我项目提成0.3%,说今年能给我1500万的单。 但是截止到1031号,总共才给我500万(大约完成了300万)的单,七八月份口头跟我说绩效奖金按照项目额的0.8%给我发放,十月份又口头承诺说把我工资提到7000,部分 ...
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