校园招聘时因为学校三方就业协议书还没发下来，所以与企业签订了就业意向书，上面规定如果违约，需支付违约金2000元，我现在不想去该企业工作，请问是否需要支付违约金，谢谢...
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你好，我想咨询关于毕业前与单位签订的就业协议书违约问题，三方都拿了一张，单位说工作一年之后才签订劳动合同，这一年都是实习期，协议上面约定有违约金5000，现在想去另一家单位，并且这家单位说直接可以与我签订劳动合同，然后直接可以上班，请问我需要与原签单位交纳违约金吗？他们约定的违约金有法律效应吗？...
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乙方负责，与甲方无关。 九、乙方保证向甲方提供资料的准确性，乙方承担由于资料准确性问题造成的一切后果。 十、乙方被甲方录用后需根据甲方要求的服务期签订劳动合同， 协议，但后来找到另一家更中意的企业并签了三方就业协议书。 现该公司人事部几次打电话给我和辅导员，要求违约赔偿，态度强硬，说不把钱寄过去，他们 ...
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我是一名应届毕业生，与他们签订了就业协议书，三方协议，提出辞职，算不算违约？ 问题详情：各位律师们好，我是一名应届毕业生，在找工作时候找到一份工作，与他们签订了就业协议书，三方协议，但是没有签合同，实习期结束后，我回家了，不在那里了，提出辞职，算不算违约？急急急！！！求解答！...
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单位签定了“普通高等学校毕业生就业协议书”（三方协议）,但是此协议中未提及到金钱的赔偿问题。 用人单位又另让我们签定了“毕业生就业补充协议书”，在第一项中 条款规定的，应承担向对方支付违约金人民币1000元整的违约责任。 现在我向用人单位辞职，他们向我要1000元的违约金。请问他们的做法合法吗？如果不 ...
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我与公司签订了三方协议，但档案还没转到公司，还有实习就业协议书。实习就业协议规定：培训结束签订就业合同后，必须为公司服务一年，否则赔偿3850违约金。公司提供四个月的免费技术培训，规定违约者缴纳3850的培训违约金。公司培训五周后即将我派遣出去，开始 ...
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招聘时期，与国内某银行签订两份协议：1. 毕业生就业协议书（俗称三方协议）；2. 协议书（俗称Offer）。 协议书中规定应届生必须提供各省高教部门（或各省 1760元。 问题：1、 该银行在校园招聘审核过程中是否存在过错，即没有及时发现我毕业的院校不能提供正式的报到证。 2、 我是否存在违约行为 3 ...
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请问用人单位能否以“各项接受手续的赔偿金”的形式向毕业生征收“普通高等学校毕业生就业协议书”（三方协议）中的违约金。 我了解到劳动法规定劳动合同只能以“培训费用和保密 ...
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名大四处于找工作阶段的大学生。前不久与一家用人单位签订了就业意向书（是与用人单位的两方协议，非三方协议书）。协议书上已有用人单位的盖章和我的签名，并规定如甲乙双方单方违约，向对方支付违约金贰仟元整。同时协议的第二条规定：乙方（我自己）在2011年11月30日前将本人的三方就业协议快递至某某公司， ...
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