110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 1821 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
员工加了班,员工加班费怎么办?...
//www.110.com/ask/question-7279433.html-了解详情
公司员工交五险一金、签合同、节假日加班费按时发工资,员工能马上辞职?...
//www.110.com/ask/question-3760132.html-了解详情
公司员工交保险,加班费,拖欠工资,冬天供暖,公司还做假账,我能告他么...
//www.110.com/ask/question-5660580.html-了解详情
我在银丰环境科技有限公司开车,公司员工交社保,节假日,双休加班费,我投诉到济南市长清区人社局,公司领导知道后,把我骗到办公室, 警,公司托关系找到平安镇派出所教导员刘成辉,派出所教导员马成辉暗中操作,伤情鉴定是适宜损失程度鉴定,派出所作出结果是于行政处罚决定书,我对派出所这种办案作为,乱 ...
//www.110.com/ask/question-15775940.html-了解详情
我所在的快递公司员工买社保,还强制性加班而且还加班费。...
//www.110.com/ask/question-14665236.html-了解详情
工厂透支加班,而且加班费,也员工缴纳保险,怎么办?...
//www.110.com/ask/question-10982379.html-了解详情
老板员工加班费?这是是违法的?而且还是每天加班,有的时候还会加到十一点多。他加班就罚款。...
//www.110.com/ask/question-9477798.html-了解详情
我想询问关于工厂员工签合同交社保 加班费不够该怎么赔偿...
//www.110.com/ask/question-16121304.html-了解详情
协议,是否有效? 协议如下 1.公司员工缴纳社保,每月搞一份补偿960元的协议,让员工签字,但公司其实一分钱未补偿。还有加班费,年假未休工资,都是 卡的方式。打卡金额是武汉最低工资标准。工资的剩余部分以现金方式发放,公司让员工每月签各种补偿协议后,签完字才能领取现金工资,完全是强迫手段,非员工自愿 ...
//www.110.com/ask/question-9055019.html-了解详情
倒班员工休息期间培训、开会,公司计发加班费,又必须参加...
//www.110.com/ask/question-14263366.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索