到现在，2018年公司不允许签停薪留职协议了，老家单位一直有交社保等。2、目前我在省内另一家公司上班（我们是劳务派遣单位签订的劳动合同），按国家各部门相关 ）。4、去年老家单位劳资科发给我一份照片形式的公司经理会议纪要，要求我们停薪留职的要不回去上班，要不告知他们不回去（我是微信回复不回去），老公司说 ...
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怀孕初期，有先兆流产征兆，向公司请假两个月，公司让我签订一份停薪留职协议，现目前身体情况较好，已回单位上班两个月，今天老总跟我说我办理了 公司应当交的部分，自己一共交了1200/月）。我是和公司于2017年9月签订的劳动合同，身体恢复回单位上班，公司跟我说产假是不发基本工资的，只会缴纳公司应当交的保险 ...
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1986年12月参加工作，在2008年与公司签订停薪留职协议（现在公司和个人都也没有找到协议书，公司与本人在近两年都默认协议合同，而没有签订新协议）期间养老金和医疗保险由个人承担，一直也按时交回公司，从未拖欠过。 2014年3月底回公司要求上班， ...
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你好.我是一名基层医院的医生.在内地有单位.已停薪留职.20卫生院做医生.中间有签用工协议.不是劳动合同.没有交社保医保.2006年1003年来福建一月后到 ？有时间限制吗？挣扎的我期待您指点迷津.谢谢!盼复!!很感谢!我在原单位停薪留职单位没办医保社保.管理费只交了5年.现在原单位要定编.按我条件很 ...
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不好，老板一直在缩减员工，然后我在2013年10月份申请回苏州学车，老板说给你停薪留职吧！当时我学车就没多想 口头答应了 学完车就回去上班，可是11月份学好 让我自动离职，我不离职可以怎么样？合同本来2年的，后来换了这个新老板在2011年的时候签了5年的，公司说是劳动合同协议，不知道是不是真正的合同。 ...
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在公司工作一年半，公司未与我签订劳动合同，现在公司因资金链断裂两个月未发工资，遂和我协商停薪留职三个月，并于三个月内把欠的薪资补齐，我想了解一下签这个停薪留职协议对我的劳动者权益有没有什么影响，日后我能否通过公司未签劳动合同的理由去劳动仲裁去仲裁公司。...
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请问，我与现在的国企鉴定了停薪留职协议，是否可以跨省与另外的公司签订劳动合同，如果可以，是否存在什么注意问题？...
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劳动协议是否属于劳动合同的一种 是否享受和劳动合同同等的权利谢谢您 再问一下 我是属于停薪留职原单位还给我上着保险 现在这个单位没有上保险的情况下跟我签署的聘用协议书 现在合同到期公司不再续签 我能否要求公司按劳动法规定的补偿满一年补一个月工资呢 我已经在这个公司工作了四年了...
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本人1982年10月参加工作，直到1992年同公司签订停薪留职协议，有效期为3年，到1995年10月协议到期后，又去续签协议时，公司人员说合同继续有效，本人又续交1995~1996的费用，直到1997年续交费用时，公司人员说不用缴费，等有活再通知 ...
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》作为合同附件的。2018年9月之后公司没有主动要求签新的合同，但医社保有一直买。12月开始停薪留职，公司是以年终奖金作为年度业绩考核发放工资的，双方签订了 ，如员工办理复职后此培养费退还给员工”，另外申请及协议书中还有一条“本协议在履行期间，协议条款如与党和国家有关方针政策和法律有抵触，按党和国家的 ...
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