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补缴被遗漏的部分,遗漏的部分是自己缴纳还是公司一起缴纳?公司少缴是否涉及赔偿金,分为员工和政府罚的? 3. 该公司在其他城市也有分公司,据了解,全部都涉及少交社保金的情况,是否可以匿名举报? 4. 按照保证员工利益最大化的情况,是否公司开除员工,以N+1及补交社保更为优先(继续坐班,直到 ...
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请问社保和住房公积金公司员工交的标准是怎么样的?如果公司员工未按国家规定标准交,是否可以要求公司补交是否可以提出要求与公司解除劳动合同并要求提出一年一个月的赔偿金。(我的工资是4112元,社保是178.60元,住房公积金是136.70元。公司我交的标准是否合法。)...
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实行六天工作制,每天工作8.5小时,没有加班工资,且不员工社保.员工要求公司社保和付足加班工资,公司不但不交社保不补加班工资,还提出让 旷工离职,问该员工可否以公司不交社保,不足额支付劳动报酬(加班工资)而被迫离职为由,要求公司赔偿2月工资和补足工作期间加班工资,另员工是否可以提出其他补偿要求. ...
//www.110.com/ask/question-2698082.html-了解详情
人手。请问这是雇佣关系还是劳动关系呢?是否可以不交社保?如果员工今后因为没交社保去劳动局告我,是否需要到时候补交社保?若有的员工自身也不想叫社保,我是否可以以工资形式补偿他?比如签承诺书的方式规避之后他来告我的风险?这个店铺没有营业执照,也没有注册公司,是纯个人的店,但是自己 ...
//www.110.com/ask/question-14388159.html-了解详情
员工6.1日入职,3个月试用期,9月14日转正,期间由于工作问题,到10月份才将资料提交,公司缴纳8,9,10三个月的社保,请问6,7月的社保是否可以要求公司补交?谢谢。...
//www.110.com/ask/question-1278518.html-了解详情
工资单上实收的工资*3呢? 说明:公司买了最低社保,但没有员工交住房公积金。另外,我是否可以要求公司补交从2011年1月至接触合同月份的住房 ?如果可以,是按什么标准交公积金? 如果工资坚持按照基本工资我们补偿,我们是否只有提取劳动仲裁才可以维权?有没有更便捷的方法? 关于过去一年的工资,我们手上 ...
//www.110.com/ask/question-533637.html-了解详情
的工资欠条。是否可以赢得仲裁。 事情是这样的,,,,我们夫妻二人在江阴市一家个人小公司工作了半年,一直没有签劳动合同,而且没我们缴纳社保,由于老板不 )由于公司十分不规范,我只有这个欠条,我打算起诉这家公司,要求公司双倍工资,及经济赔偿,和补交社保,还有返还克扣我们的工资。请问那位专家能帮我分析和 ...
//www.110.com/ask/question-14056429.html-了解详情
我在厂里做磨床,沙轮跳出把我左眼伤了,还有外面植肉了。因为没跟厂里写合同,也没员工社保。现在受伤了,我是七级伤残,是否可以要求公司补交社保金。请问律师,我能赔偿多少钱?...
//www.110.com/ask/question-4159687.html-了解详情
我从2011年3月到2012年6月15号在公司上班,本月16号离职 但是我单方面离职的,但是我这公司期间没有我交社保 我想问下 现在可以提出叫公司把我在职期间的社保补交掉吗? 还有是合同上没有社保条例,这合同是否有效?我是外来务工人员,是不是在上海从2011年7月开始 公司必须要员工社保?...
//www.110.com/ask/question-1059319.html-了解详情
,要求我们公司按工资全部购买社保,现在补交2年,公司说只交公司部分,员工出个人部分,现在要在下个月工资里扣除,公司这样做是否合法? 公司提交劳动局的工资也不是 他们在农村老家开证明,证明在老家购买了保险,在公司可以按最低标准购买,很多证明是假的,我在老家是没有我购买,我没证明,就要扣我工资要补交 ...
//www.110.com/ask/question-4101086.html-了解详情
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